(六)计算综合成绩、体检、考察

　　将笔试成绩、面试成绩合成计算综合成绩。综合成绩计算公式为：综合成绩=(笔试成绩+加分项)×40%+面试成绩×60%。若综合成绩相等，以面试成绩高的排位在前。

　　根据综合成绩从高分到低分按人才引进计划的1:1比例，确定体检、考察对象。体检、考察时间另行通知。

　　体检按《公务员录用体检通用标准》执行。报名人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

　　考察按国公局发〔2013〕2号文件《关于做好公务员录用考察工作的通知》执行。考察结果作为本次是否录用的参考依据。

　　因报名人员放弃体检、考察或体检、考察不合格，或在办理聘用手续前放弃录用资格等原因，出现人才引进岗位空缺，在相应职位中按综合成绩从高分到低分进行递补。

　　(七)公示

　　体检、考察结束后，根据考生综合成绩、体检、考察情况，确定各职位拟录用对象，并向社会公示。

　　(八)入编

　　公示期满后，对没有异议或反映有问题经查实不影响录用的拟聘用人员，由市融媒体中心报市委编办审核，经市委编委审定后方可办理入编手续。

　　(九)聘用

　　入编的人员,由市融媒体中心按程序办理上岗手续，并与受聘对象签订聘用合同，聘用后在本单位最低服务年限为3年，否则按违约处理。无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格和编制，并记入诚信档案库，相应职位不再递补。

　　四、注意事项

　　(一)具有以下条件中任一项的，笔试成绩加分，累计加分最高不超过5分。

　　1.取得中级相关专业技术职称的，加1分;取得副高相关专业技术职称的，加2分;取得正高相关专业技术职称的，加3分。

　　2.在县级媒体单位中层副职连续任职满2年的，加1分;在地市级媒体单位中层副职连续任职满2年的，加2分。

　　3.曾获首席采编人员称号的，加1分。

　　4.个人作品、论文获省级及以上三等奖的每篇加0.5分，二等奖的每篇加1分，一等奖的每篇加1.5分，同一作品、论文多次获奖的取最高加分项，不累计加分。此项加分不超过3分。

　　5.个人获县市级表彰(含记功)的1次加0.5分，地市级表彰(含记功)的1次加1分，省部级表彰(含记功)的1次加2分。此项加分不超过3分。

　　(二)相关工作岗位经历的认定需提供工作单位缴纳的社会保险金凭证或其他相关证明;相关任职经历需提供单位任职文件，专技职务提供专技资格证原件及复印件，各类获奖证书需提供原件及复印件。

　　(三)报名人员在网上报名所注册的信息、在现场资格复审所提交的材料，应当真实、完整、有效。凡恶意注册报名或虚假报名，及有意隐瞒本人真实情况获取人才引进资格的，一经查实，立即取消资格并严肃处理。

　　(四)本次人才引进工作相关信息在汉川市人民政府网、汉川新闻网发布，请报名者自行留意，并保持通信畅通，因本人原因错过重要信息而影响人才引进的责任由考生自负。

　　(五)对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部第35号令)执行。

　　五、组织领导

　　汉川市融媒体中心2021年人才引进工作由市委组织部牵头，市融媒体中心具体组织，市纪委监委、市委编办、市人社局全程参与指导和监督，成立领导小组，确保人才引进工作有序开展。

　　咨询电话：汉川市融媒体中心0712-8389777

　　监督电话：汉川市委人才办0712-8395656

　　汉川市纪委监委0712-8396590

　　汉川市委编办0712-8297267

　　汉川市人社局0712-8282522

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　　2021年汉川市融媒体中心人才引进报名表

　　中共汉川市委人才工作领导小组办公室

　　汉川市融媒体中心

　　2021年12月14日