(2)本人有效期内的身份证件;

　　(3)最高学历毕业证和学位证原件。提供有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》(有二维码，通过学历查询网站“http://www.chsi.com.cn”打印);取得国(境)外学历学位的，提供教育部留学服务中心中国留学网(http://www.cscse.edu.cn)学历学位认证查验证明材料;

　　(4)《诚信考试承诺书》(附件3，一式一份，需手写签名);

　　(5)县外在编在岗的人员报考本次公开招聘岗位的，须提供所在单位(须具有人事管理权限)或其主管部门出具的同意报考的书面证明(需相关负责人签名、单位盖公章);

　　(6)报考岗位所要求的其它证明材料;

　　(7)《2021年宜章县事业单位公开招聘工作人员应试考生新冠肺炎疫情防控承诺书》(附件5，一式一份，需手写签名);

　　(8)本人近期同底免冠1寸正面蓝底彩色照片4张(背面注明报考岗位、姓名，按报名工作人员要求粘贴)。

　　2.经资格审查合格后的人员确定为参考人员。未按规定要求进行资格审查的报考人员，视为放弃资格审查。报考人员应仔细阅读《诚信考试承诺书》(附件3)，提交材料与本人实际信息不实，或不符合招聘岗位条件的，资格审查不合格。资格审查贯穿招聘工作全过程。仔细阅读《2021年宜章县事业单位公开招聘工作人员新冠肺炎疫情防控告知书》(附件5)，并现场提供健康码、行程码。

　　3.本次公开招聘笔试最低开考比例为1：2，设置笔试合格分数线为60分。达不到最低开考比例要求则取消该招聘岗位。取消招聘计划数的岗位，将于12月9日在宜章县人民政府门户网站公布。

　　4.领取准考证。报考人员请携带本人有效身份证于12月15、16日两个工作日内到宜章县人社局人力资源考试院(宜章县政务中心9楼905室)领取。

　　特别提示：准考证使用贯穿笔试、面试、体检和考察整个过程，请保留到考察之后。

　　(三)笔试

　　1.笔试组织。由宜章县人力资源和社会保障局组织实施。

　　2.笔试科目。笔试内容为《公共基础知识》(含写作)，笔试采用闭卷考试形式，笔试成绩按百分制计分。

　　3.笔试时间、地点。2021年12月18日(星期六)上午9:00-11:30。笔试地点详见准考证，报考人员应按照准考证上确定的时间、地点及要求参加考试。

　　4.笔试纪律要求。报考人员必须严格遵守考场纪律，服从考场工作人员管理，如发生违反考试纪律的行为，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)进行处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　5.笔试注意事项。考生凭有效身份证、准考证参加考试。

　　6.笔试成绩公布。在宜章县人民政府门户网站公布。

　　(四)面试

　　1.面试组织。由宜章县人力资源和社会保障局组织，宜章县纪委县监委全程监督与指导。

　　2.面试对象。按招聘岗位计划数与面试人数1:2的比例从笔试成绩由高分到低分确定为面试对象，达不到1:2比例的，按实际参考人数确定面试对象。如入围最后一名笔试成绩相同的，均进入面试资格。

　　3.面试形式。结构化面试。

　　4.面试内容。主要测试应试人员的综合能力素质。

　　5.面试时间和地点。在宜章县人民政府门户网站上另行公告。

　　6.面试评分幅度。面试评分采用百分制。面试评分幅度统一为25分,起评分为70分，即在70—95分区域间评分。对于面试中拒绝回答、出现重大知识性错误等问题的，由主评委召集评委组商议，在起评分以下酌情评分。

　　7.面试成绩。未参加面试及面试成绩在70分以下(不含70分)的不予聘用。

　　8.综合成绩合成与排名。

　　(1)成绩合成。综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。

　　(2)成绩排名。按照综合成绩从高分到低分的原则进行排名，同一岗位综合成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分排名;如笔试成绩也相同，则按面试七名考官评分总分从高到低进行排名;如面试七名考官评分总分也相同，则按考官组给予考生7个评分中最高分从高到低进行排名。综合成绩合成与排名在宜章县人民政府门户网站上另行公告。