4.体检标准。参照公务员招考录用体检标准要求执行。体检费用个人自理。

　　(二)考核

　　按1：1比例对体检合格的报考者组织考核，重点考核报考者的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、计划生育以及是否需要回避等方面的情况。考生需提交计生证明、综治证明等材料。

　　(三)公示、聘用及相关待遇

　　1.考核合格者确定为拟聘用人选，拟聘用人选名单将在安溪(海峡)人力资源服务网(http://ax.hxrc.com)公示5个工作日。公示结果不影响聘用的，安溪县城市管理局将安排报到，考生在限定的时间内未到城市管理局报到的，视为自动弃权。

　　2.此次被聘用的工作人员，试用期为1个月，试用期内不缴交医社保、公积金，试用期工资1200元/月。

　　3.试用期满，与安溪县城市管理局签订劳动合同，执行基本工资和绩效工资，具体按照安溪县政府有关规定执行。

　　六、监督

　　本次公开招聘编外工作人员，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。招聘工作以本公告方案为依据，一经发现并查实不符合本公告方案规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消应聘人员聘用资格。

　　监督举报：安溪县纪委监委派驻县政协纪检组对招聘工作进行监督。

　　本公告未尽事宜，由安溪县城市管理局负责解释。

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　　1：2021年安溪县城市管理局(第二批)招聘编外工作人员岗位信息表

　　2：安溪县城市管理局(第二批)招聘编外工作人员报名表

　　安溪县城市管理局

　　2021年11月17日