同时符合上述加分规定的，按照就高但不累加的原则加分。加分最高不超过6分。已享受过上述加分政策、定向招聘、考核招聘、政府安置等政策，招录(聘)为机关事业单位正式工作人员，再次参加事业单位招聘，不再享受加分。

　　申请加分的报考者，须于2021年11月18日8:30至2021年11月22日17:00前在工作时间，将以下材料原件及复印件交到射洪市人力资源和社会保障局(地址：同仁路141号)，以便审查。未在规定时间内提交证明材料的，视为放弃加分资格。

　　(1)“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划以及“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”和大学生村(社区)干部须提供服务所在地县以上团委(或组织部、人力资源社会保障局、教育体育局)出具的证明、考核材料、服务合同(协议)、服务证书等材料原件及复印件和本人有效身份证原件及复印件、报名信息表。

　　(2)申请加分的退役大学生士兵，须提供本人有效身份证、普通高等教育毕业证、报名信息表、《退出现役证》、《优秀士兵证》、《优秀士官证》、《优秀义务兵证》及有关奖励证书(证章)原件及复印件。

　　材料不齐备、非原件或逾期未交材料的，不予受理，责任自负。经审查符合条件的按规定由射洪市人力资源和社会保障局按公告和有关政策规定加分。

　　(二)面试资格审查

　　1.确定进入面试资格审查人员。根据各具体招聘岗位的参考人员笔试总成绩与招聘岗位名额，从高分到低分按3:1的比例依次确定进入面试资格审查的人员名单(笔试缺考或成绩为0分者不得进入面试资格审查)，与最后一名面试资格审查入围人员笔试总成绩相同的，一并进入面试资格审查。进入面试资格审查人数达不到招聘名额3倍的岗位，该岗位符合条件的笔试人员可全部进入面试资格审查。进入面试资格审查人员的公共科目成绩、政策性加分、笔试总成绩、岗位排名及面试资格审查的时间、地点将及时在“遂宁市人力资源和社会保障局”门户网站、“射洪市人民政府”门户网站、“射洪市人力资源和社会保障局”门户网站公布。

　　2.审查面试资格。由招聘单位主管部门进行资格初审、射洪市人力资源和社会保障局资格复审。面试资格审查具体时间、地点及人员名单将及时在“遂宁市人力资源和社会保障局”门户网站、“射洪市人民政府”门户网站、“射洪市人力资源和社会保障局”门户网站公布，不再另行通知，请报考者注意查阅。获得面试入围审查资格的人员请按照规定的时间带上以下材料到指定地点办理面试资格审查手续：

　　(1)《报考信息审核表》1份(请登录“遂宁市人力资源和社会保障局”门户网站“人事考试”专栏“事业单位公招报名”入口自行打印并按要求张贴近期2寸免冠证件照片)。

　　(2)身份证原件和复印件1份、防疫健康码信息(四川天府健康通)。

　　(3)有效的毕业证、学位证(仅限有学位条件要求的岗位)原件和复印件1份。

　　其中，2022年高校应届毕业生参加面试资格审查时，需提供所在学校主管毕业生就业工作部门开具的就读院系及专业等情况的证明原件，学历证明必须包括考生姓名、性别、出生日期、身份证号码及所学专业、学历层次、毕业时间等内容。其最终是否符合报考岗位的学历和专业资格条件，以本人毕业时取得的有效毕业证所载学历和专业名称为准;不符者，将在公开招聘的任一环节取消报考者的报考(聘用)资格，责任由报考者自负。

　　(4)相关从业资格证书原件和复印件1份(仅限有从业证书要求的岗位)。

　　(5)国(境)外留学人员报考的，须提供教育部留学服务中心学历学位认证原件和复印件1份。

　　(6)机关事业单位在编人员需按管理权限提供所在单位、主管部门和同级人社部门同意报考的书面证明，原件及复印件各1份。