5.体检。体检在县级以上综合性医院进行,体检标准和项目参照公务员录用体检标准执行,国家另有规定的从其规定,体检费用由应聘人员承担。对按规定需要复检的,不得在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。
对放弃考察、体检资格,或考察、体检合格后放弃资格,或考察、体检不合格等情况造成的空缺,按同一岗位应聘人员总成绩依次等额递补。
6.公示聘用。根据考察情况,对拟聘用人员统一进行公示,时间为5个工作日。经公示没有问题或反映问题不影响聘用的,由开发区按有关规定签订聘用合同。拟聘用人员按规定实行试用期制度,试用期6个月,试用期满考核合格后继续使用;试用期满考核不合格或主动放弃的,不再聘用。
四、薪酬待遇和人事管理
招聘人员实行以岗定薪、优绩优酬,待遇按照阳谷经济开发区绩效薪酬制度有关规定执行。实行全员岗位聘任制,聘期三年,聘期内及期满,依据考核结果确定续聘或解聘。原为阳谷县机关事业单位人员的,保留档案身份和档案工资,实行“档案接续”,档案内纪录的原职务、职级等不再变动,接续记录聘任岗位职务的履历、工资、考核、奖惩等情况。
五、其他事项
整个选聘工作在县委组织部、县人力资源和社会保障局指导下进行,由开发区聘请第三方机构负责具体组织实施。
1.招聘工作全过程接受社会和群众监督,对在招聘过程中弄虚作假、营私舞弊的,严肃查处,坚决纠正;对违反招聘纪律的报考人员,取消报考或聘用资格;对违反招聘纪律的工作人员,给予严肃处理。
举报电话:0635-6212583
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受理时间:上午8:30—12:00;下午2:00—5:30
通讯地址:阳谷经济开发区管委会
2.本次招聘不指定考试教材和辅导用书,不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
3.未尽事宜另行通知。
咨询电话:0635-6212583
附件:
阳谷经济开发区管委会
2021年10月25日
原标题:阳谷经济开发区公开招聘工作人员公告
文章来源:http://www.yanggu.gov.cn/ywdt/tzgg/202110/t20211024_3755623.html
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