2022年国内高校应届毕业生须于2022年9月30日前取得毕业证和学位证，2022年国外高校应届毕业生须于2022年12月31日前取得毕业证和教育部出具的国外学历学位认证书。

　　资格审查贯穿招才引智工作全过程。报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，一经发现不符合条件、弄虚作假或违反相关规定的，将取消其考试、聘用资格，由此产生的一切后果，由报考者个人承担。

　　资格审查结果将在洛阳市体育局官方网站予以公示。

　　（三）考试方式

　　根据用人单位工作需要，结合自身实际情况，面试采用专业面试或结构化面试。

　　1.面试资格确认

　　考生须在面试前到各用人单位进行面试资格确认。面试资格确认采取考生本人现场提交材料的方式进行，其他人代理无效。考生须填写《2021年洛阳市体育局下属事业单位招才引智面试资格确认表》一式2份（附件2），并提交以下材料（原件及2份复印件）：

　　（1）有效身份证；

　　（2）毕业证（国外高校毕业生需提供：教育部出具的国外学历学位认证书）；

　　（3）就业报到证（择业期内未办理就业报到证者，持所在学校毕业生就业指导部门加盖公章的空白就业协议书（全套））；

　　（4）已就业人员提供单位同意报考的证明；

　　（5）市体育运动学校拟聘岗位要求为教师的需提供与岗位一致的初级中学或以上教师资格证和5年以上相关教学工作经历的证明；

　　（6）市体育运动学校拟聘岗位要求为教练员的需提供相应项目国家一级运动员等级证书；

　　（7）市社会体育事务中心拟聘岗位需提供3年以上体育教学工作经历的证明。

　　面试资格确认的具体时间、地点在洛阳市体育局官方网站进行公布。

　　2.面试

　　面试由市体育局和用人单位共同组织实施。

　　市体育运动学校采取专业化面试进行：

　　对拟聘岗位要求为教师岗位的考生进行微型课试讲：试讲采取在现行教材（试讲用教材：人教版高中一年级相应学科）中随机抽课，准备20分钟，讲一节与报考专业相一致的微型课（20分钟以内）的方式进行。

　　对拟聘岗位要求为教练员岗位的考生采取模拟训练的方式进行：准备20分钟，模拟训练一节与报考项目相一致的微型课（20分钟以内）。

　　市社会体育事务中心采取结构化面试进行：

　　结构化面试内容包括：求职动机与拟任职位的匹配性、逻辑思维能力、组织管理能力、分析与解决实际问题能力、语言表达能力、人际沟通能力、临场应变能力和举止仪表情绪稳定性等。面试采取答辩形式进行，要求考生在规定的时限内完成。

　　面试成绩满分为100分，应试者面试成绩须达到75分及以上，方可进入体检和考察。

　　具体时间、地点及相关事宜在洛阳市体育局官方网站进行公布。

　　3.成绩的计算

　　考生成绩按照面试成绩由高到低进行排列，择优录取。考生成绩将在洛阳市体育局官方网站予以公布，请考生届时登陆查看。

　　（四）体检

　　根据考生成绩，按拟聘用计划1:1.5的比例（四舍五入）从高分到低分确定参加体检人员。

　　体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定执行。体检不合格者不得进入考察环节。体检合格者进入考察环节，因考生自动放弃体检或体检不合格形成的空缺，可从报考同一职位并参加面试的人员中，按总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

　　体检相关事宜将通过洛阳市体育局官方网站进行通知，不再采取其他方式通知，请考生届时登录查看。

　　（五）考察

　　对于体检合格人员，根据拟聘用计划，按成绩从高分到低分的顺序等额确定进入考察环节。考察工作具体由市体育局及用人单位共同组织实施。主要考察考生的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、社会信用记录等情况。对进入考察人员进行考察时，一并进行资格复查。因考生自动放弃考察或考察和资格复查不合格形成的空缺，可从应聘同一职位且体检合格人员中，按成绩从高分到低分的顺序依次递补。