拟享受减免考务费用的应聘人员，不实行网上缴费，通过初审后，于缴费截止日前将相关材料电子版(拍照或扫描)发送至邮箱：tezwjjrsk@126.com，并拨打电话0632—6686819进行确认，邮件“主题”格式统一为“姓名+身份证号”。报考人员须在规定时间内办理减免手续，逾期视作放弃报考资格。须提供的材料参见《应聘须知》(见附件2)。

报名结束后，报名缴费的应聘人数达不到计划招聘人数3倍的，计划招聘l人的，取消招聘计划;计划招聘2人及以上的，按规定的比例相应核减招聘计划。

应聘取消招聘计划岗位的人员，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位，不改报的视为自动放弃应聘资格。招聘岗位计划核减情况或合并将通过台儿庄区人民政府网站向社会公布。请应聘人员及时关注公告，并保持联系方式畅通。

(二)考试

考试采取笔试加面试的方式，均采用百分制计算成绩。

1、笔试

笔试时间：2021年10月16日上午 9:00—11：30(以准考证时间为准)

笔试地点：具体按照准考证为准。

笔试人员按照笔试准考证上的时间、地点和要求，凭笔试准考证和本人有效身份证件参加笔试。(携带物品：身份证原件、准考证、48小时内核酸检测阴性报告)

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式，由第三方组织。根据岗位性质不同分为综合和卫生两类，各类均只考一科，综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作;卫生类考试内容为医药卫生专业基础知识。为保证新进人员基本素质，笔试按岗位类别分别设定最低合格分数线，按应聘人数和笔试情况分类确定。笔试成绩在台儿庄区人民政府网站查询。

2、面试

(1)参加面试人选的确定

笔试结束后，从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘计划和笔试成绩由高分到低分按照1:3的比例确定面试人选。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划;笔试人数达不到规定比例的，按实有笔试合格人数确定面试人员。

进入面试范围人员名单在台儿庄区人民政府网站公布。面试地点、时间、注意事项等具体事宜，以台儿庄区人民政府网站公告为准。

(2)面试资格审核

对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。对不符合应聘条件的，一经发现并查实，取消应聘资格。在面试人员名单确定之后，进入面试的应聘人员需按要求现场提交本人相关证件及证明等材料。需提交的相关材料参见《应聘须知》(见附件2)。

面试资格审查、地点、时间、注意事项等具体事宜，以台儿庄区人民政府网站公告为准。面试人选不按规定提交有关材料的，视为自动放弃。经审查不具备应聘条件或提供信息不实的，取消其面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺，在笔试合格的应聘人员中按成绩由高到低依次递补。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘;达不到招聘比例的，按实有合格人数确定进入面试人选。

进入面试人员按照鲁发改成本〔2018〕1427号文件规定需缴纳面试考务费70元。

(3)面试组织

面试采用结构化测试方式，重点考察综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力和专业技术能力等，面试时间不超过10分钟。应聘人员的考试总成绩，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例，采用百分制计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试设定最低合格分数线为60分，达到合格分数线的方可进入考察体检范围。面试成绩及考试总成绩在台儿庄区人民政府网站统一公布。

(三)考察和体检

按照招聘计划，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分依次等额确定进入考察、体检范围人选。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考察、体检范围人选，再次出现并列时追加考试。面试人员达不到规定比例的岗位，进入考察体检范围人员的考试总成绩，不得低于本次考试同类别达到规定比例岗位进入考察体检范围人员的最低考试总成绩。