(五)体检
现场资格审查合格人员为体检对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因体检不合格或自愿放弃的递补一次。体检费用自理。
(六)考察
体检合格人员为考察对象。由县卫生健康局会同用人单位进行考察。因考察不合格或自愿放弃考察出现岗位计划空缺的不再递补。
(七)聘用
考察合格人员经研究为拟聘用对象,在永顺县人民政府官网向社会公示7个工作日,无异议后,按程序办理相关聘用手续。此次聘用对象为国家正式在编事业人员,实行聘用制管理,享受聘用单位同类人员的工资福利待遇。按规定约定试用期,试用期满考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的,取消聘用资格。一经聘用,须在单位服务满6年(含规培期),在此期间不得自行提出调动或参加其他行业的招考,否则,作违约处理。
报考永顺县乡镇公共卫生服务与管理所(办)和永顺县乡镇卫生院岗位的,由县卫生健康局按考试总成绩从高分到低分依次确定工作岗位。
五、纪律与监督
(一)整个招聘工作全程公开,接受县纪检监察部门和社会各界监督。监督电话:13762113911。
(二)对违反公开招聘程序和纪律规定的工作人员和报考人员的认定与处理,严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)及相关人事管理规定执行。
六、其他事项
(一)根据疫情防控要求,请报考人员严格履行防疫义务,按照各阶段考务工作通知要求,落实防疫措施,配合做好防疫检查和处置等相关工作。
(二)其他未尽事宜,按国家、省、州有关文件要求执行,由永顺县人力资源和社会保障局、永顺县卫生健康局负责解释。
政策咨询电话:0743—5238162(永顺县卫生健康局)
政策咨询电话:0743—5238162(永顺县卫生健康局)
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1.《2021年永顺县卫生健康事业单位公开招聘工作人员岗位计划表》
4.《2021年永顺县卫生健康事业单位公开招聘工作人员笔试考生新冠肺炎疫情防控告知书》
永顺县人力资源和社会保障局
永顺县卫生健康局
2021年7月16日
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