根据《事业单位人事管理条例》、《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《邯郸市事业单位公开招聘工作人员实施办法(试行)》等文件精神，经县委、县政府研究，决定面向社会公开招聘50名乡镇事业单位工作人员。现就有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持德才兼备，民主、公开、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。

　　二、招聘方式

　　本次招聘工作采取统一招聘方式。按照报名及资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、选岗、聘用等步骤进行。

　　三、招聘岗位及人数

　　本次招聘岗位为魏县乡镇事业单位工作人员50名，具体岗位条件及要求详见《魏县2021年乡镇事业单位公开招聘岗位条件一览表》(附件1)。

　　高校毕业生包括以下人员：

　　1.纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有普通高校毕业生就业报到证的2021年高校毕业生。

　　2.国家统一招生的2020年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

　　3.参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。

　　4.普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。

　　5.2021年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员;以及2020年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

　　四、招聘对象及条件

　　(一)应聘人员应具备以下基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;

　　3.政治坚定、拥护中国共产党的领导，具有良好的品行和职业道德;

　　4.年龄在18周岁及以上(2003年7月9日以前出生，含当天)，35周岁及以下(1985年7月9日以后出生，不含当天)，应届硕士及博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下(1980年7月9日以后出生，不含当天)。凡涉及到年龄、户籍等需要确定时间的，计算日期截止到报名第一天;

　　5.身体健康(参照《公务员录用体检通用标准(试行)》);

　　6.港澳台居民报考的，按有关规定执行;

　　7.学历要求：全日制大专及以上学历;

　　8.应聘岗位A者，应具有邯郸市所辖县(市、区)常住户籍或生源地，其配偶、父母、岳父母、公婆具有邯郸市所辖县(市、区)常住户籍的，应聘者可视为具有其户籍;应聘岗位B、岗位C者，应具有魏县户籍或生源地，其配偶、父母、岳父母、公婆具有魏县户籍的，应聘者可视为具有其户籍。具体岗位条件及要求详见《魏县2021年乡镇事业单位公开招聘岗位条件一览表》(附件1)。

　　(二)有下列情形之一的人员不得报考应聘

　　1.现役军人;

　　2.魏县全额事业人员;

　　3.试用期内事业单位工作人员和公务员、未满最低服务年限的事业单位工作人员和公务员，以及其他未经现工作单位及其主管部门同意报考的已就业人员;

　　4.未毕业的全日制普通高等学校在读学生不得以原取得学历报考;

　　5.曾受过各类刑事处罚的，或有违法、违纪行为正在接受审查，或正在受党纪政纪处分期间的;

　　6.被开除中国共产党党籍或曾被开除公职的人员;

　　7.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

　　8.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　(三)回避规定

　　事业单位公开招聘实行回避制度，严格按照《中共中央组织部、人力资源和社会保障部关于印发〈事业单位人事管理回避规定〉的通知》(人社部规〔2019〕1号)规定实行回避。

　　五、招聘程序

　　(一)发布公告

　　在魏县党政网发布公开招聘公告，公告时间为2021年7月2日至7月8日。