因工作需要，芜湖经济技术开发区2021年面向社会公开招聘卫生专业技术人员4名。现将招聘相关事宜公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。

　　二、招聘职数

　　具体招聘岗位见附件1。

　　三、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)遵守宪法和法律;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)岗位所需要的专业、资格或技能条件;

　　(五)适应岗位要求的身体条件;

　　(六)岗位所需要的其他条件;

　　(七)各岗位的年龄、专业等要求见岗位表。

　　公开招聘人员岗位表中的“35周岁以下”为“1985年7月1日以后出生”。

　　有下列情形之一的人员，不得报考：

　　(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;

　　(二)在读的全日制学校学生;

　　(三)现役军人;

　　(四)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员;

　　(五)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

　　(六)刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查人员。

　　四、招聘程序

　　按照现场报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。

　　(一)报名和资格审查

　　1.报名方式

　　报名采取现场报名的方式进行。报名地点：芜湖经济技术开发区越秀路2号退役军人服务中心2楼。报名时间为7月12日至7月14日(每日上午8：30-11:30，下午14:00-16:00)，逾期不再补报。

　　 2.资格审查

　　凡符合招聘条件报考人员报名时应提供有效居民身份证、学历(学位)证书、资格证等原件及复印件、近期免冠同底彩色一寸照片2张、《2021年度经济技术开发区公开招聘卫生技术人员报名资格审查表》,下称《资审表》(附件2)和签署后的《承诺书》(附件3)等材料。

　　报考人员所填信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用资格。每位报考人员限报一个岗位,并须使用同一有效居民身份证报名和参加考试。

　　为确保新进人员素质，报考人数与岗位招聘数的比例不低于3:1，不足规定开考比例的，于芜湖经开区管委会网站(http://weda.wuhu.gov.cn)公布取消或核减该岗位招聘计划数。

　　(二)考试

　　采用笔试与面试相结合的办法进行。

　　1.笔试

　　笔试采用闭卷考试的方式进行，笔试考试科目为《行政能力测试》，满分为100分。

　　领取准考证时间：7月16日上午8：30-11:00，下午14：30-17:00;地点：芜湖经开区越秀路2号退役军人服务中心二楼。

　　笔试时间及地点另行通知。

　　为确保新进人员基本素质，设定笔试统考最低控制合格分数线为60分。《行政能力测试》成绩达到最低控制合格线的应聘人员方可进入面试。

　　2.面试

　　笔试成绩将于考试结束后5个工作日内在芜湖经开区管委会网站(http://weda.wuhu.gov.cn)进行公布。笔试成绩从高分到低分排序，按照招聘计划数的3:1确定各招聘岗位参加面试的人员名单。因考生放弃等原因出现入围人选缺额的，在同岗位笔试人员中依笔试成绩高低顺序等额递补。面试入围人员最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试入围人选。进入面试人员名单、面试时间、地点将在芜湖经开区管委会网站公布。

　　面试采取结构化面试，主要考察考生综合素质、业务素质等。面试成绩当场评定并向考生公布。面试成绩满分为100分，笔试与面试成绩按5:5的比例，按百分制合成考试总成绩。面试最低控制分数线为60分;实际进入面试的人员少于或等于岗位招聘计划数的，设定面试成绩最低控制合格分数线为70分。面试达到最低控制合格分数线的应聘人员方可进入体检与考察程序。

　　上述成绩均以百分制计算，计算时分别保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。