5.本次招聘资格审查贯穿于招聘工作全过程。应聘者报名时提交的信息和提供的材料必须真实完整有效，如发现与招聘要求的资格条件不符或提供虚假材料的，取消其考试或聘用资格，所造成的一切损失由应聘者本人承担。

　　6.应聘者报名时所提供的联系方式必须准确无误，在公开招聘期间保持通讯畅通。若因本人填报的联系电话有误或其他原因而无法联系到本人，造成的后果由应聘者本人负责。

　　(三)考试

　　考试分为笔试、面试和体质测试，由2021年河南省滑县公开招聘乡镇事业单位工作人员领导小组办公室统一组织实施。笔试卷面成绩、面试成绩满分均为100分，体质测试设合格分，不计入总成绩。成绩(含总成绩)计算均按四舍五入的办法保留小数点后两位，及时在滑县人力资源和社会保障局网站公布。

　　1.笔试

　　(1)笔试内容：

　　笔试以闭卷形式进行，内容为公共基础知识和职业能力测试两门，共一张试卷。

　　本次招聘不指定考试复习资料，不举办也不委托任何单位和个人举办任何形式的培训班。

　　(2)笔试时间、地点及相关要求详见准考证。参加笔试时，应聘者须持本人有效身份证、准考证方可进入考场。

　　2.面试

　　(1)确定参加面试人员办法：

　　按照岗位计划招聘人数，根据笔试成绩，由高分到低分按1：3的比例确定进入面试人选，达不到1：3比例的，该岗位参加笔试人员全部进入面试。招聘岗位比例内末位人员笔试成绩相同时，一并进入面试。笔试缺考、作弊或成绩为零分等情况的，不得进入面试。

　　(2)面试资格确认

　　面试前，对面试人选进行现场资格确认。进入面试人员名单及面试资格确认时间、地点在滑县人力资源和社会保障局网站公布。现场资格确认时应聘人员须提供以下材料：

　　①本人有效身份证和《居民户口簿》;

　　②笔试准考证;

　　③毕业证书和学位证书。

　　留学回国人员须提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书，留学回国人员证明取消前(2020年10月1日)回国的，还须提供我国驻外使(领)馆教育文化处(组)出具的留学回国人员证明;2020年10月1日后回国的，须提供个人护照及签证、出入境信息、回国行程票据等材料。

　　未取得毕业证书的2021年普通高等院校毕业生，需提供就业推荐表(加盖学生处或毕业生就业指导中心公章)。

　　以上材料原件及A4纸复印件各一份。

　　④《2021年河南省滑县公开招聘事业单位工作人员报名登记表》

　　⑤在职人员须提供所在单位同意报考证明(同意报考证明需所在单位负责人签字，并加盖单位公章)

　　应聘人员逾期未参加资格确认，在规定时间内未提交有关材料或提交的证明和证件材料不全、不真实或与报考岗位条件不相符的，取消其进入面试资格，按同一代码岗位应聘人员笔试成绩从高分到低分等额递补。领取面试通知单后不按时参加面试者，视为自愿放弃资格。对面试时形不成有效竞争的岗位，该岗位应聘人员的面试成绩低于同一场次、同一个面试考官组面试人员平均分的，不得确定为体质测试对象。

　　(3)面试采取结构化面试的方式进行。

　　(4)参加面试时，需携带个人有效身份证、准考证(免笔试人员除外)和面试通知单。

　　(5)面试将全程录音录像，面试成绩当场公布。

　　3.总成绩

　　(1)计算方法

　　总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%;

　　(2)总成绩排名

　　根据岗位计划聘用人数，对应聘者按照考试总成绩从高分到低分进行排名，总成绩相同时，按面试成绩由高分到低分进行排名。岗位招聘计划内末位人员总成绩和面试成绩均相同时，通过报名资格初审时提交的学历层次高的在前，学历层次仍相同的，采取加试面试的方式确定排名。面试缺考、弃权、作弊的，不参加总成绩排名。

　　4.体质测试

　　按岗位计划招聘人数，根据考试总成绩排名按1:1的比例确定体质测试对象。体质测试内容和标准按照《国家体育锻炼标准工作指导手册》(国家体育总局群体司编，人民出版社2020年5月第1版)另行确定。测试时间和地点另行通知。无故不参加体质测试或测试成绩达不到及格标准的，不得进入体检。由此造成的岗位缺额，按照同一岗位应聘人员总成绩排名依次等额递补。