拟聘用人员要求在收到聘用通知书三个月内完成入职工作，其中2021届应届毕业生要求2021年8月31日前完成入职工作，否则取消拟聘资格。

　　拟聘用人员放弃或被取消拟聘资格，或体检、考核等环节出现不合格，由学校研究决定是否安排人员递补。

　　三、相关说明

　　(一)本次公开招聘有关信息在下列网站公布：

　　1.浙江大学网站(http://www.zju.edu.cn/，“公告”);

　　2.浙江大学人事处网站(http://hr.zju.edu.cn/cn/，“招聘信息”)。

　　(二)对相关信息有异议的，请在公布之日起5日内向浙江大学人事处反映，以便及时研究处理。

　　(三)对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

　　(四)在应聘过程中提供虚假材料的，一经发现，取消应聘及录用资格。

　　(五)本次招聘工作若有具体问题，请向各招聘单位或学校人事处直接咨询，各招聘单位联系方式详见附件1。

　　人事处联系电话及联系人：0571-88981959张老师、葛老师。

　　点击下载>>>

　　1：2021年浙江大学实验技术、图书资料等事业编制专业技术岗位公开招聘计划表.xls

　　2：应聘操作指南(2021版).docx

　　浙江大学

　　2021年5月8日