4、资格审查贯穿全过程，请报名人员仔细对照所报考岗位条件要求，不符合岗位条件要求者，请勿报名和参加考试，已参加考试的，成绩一律无效。要诚信报考，凡弄虚作假者，一经查实即取消聘用资格。

　　四、考核、资格审查

　　1、考核方式

　　采取笔试与面试相结合的方式进行，笔试、面试均采用百分制，分别占总成绩的40%、60%。笔试内容为形势政策、辅导员职业能力、心理健康教育等相关知识。面试主要考察考生的综合素质和能力，采用结构化面试方式进行。

　　根据笔试成绩从高到低按照岗位招聘人数1:3的比例确定进入面试人员名单(末位成绩相同时则一并进入面试),若人数未达到1:3，则所有报名考生均参加面试和笔试。面试成绩不得低于70分，否则不予聘用。

　　笔试、面试时间、地点等详细内容及各环节成绩将在学校人事处官网公布。

　　2、资格审查

　　资格初审。学校将根据报名人员网上提交材料对报考人员进行资格初审，通过资格初审人员名单将于5月9日在学校人事处官网公布，学校不再另行通知，请报名人员及时主动上网查询。

　　现场资格审查。请通过资格初审的报名人员于2021年5月12日上午7:00—8:00到江西农业大学第五教学楼(先骕楼)进行现场确认和领取准考证(需携带一张一寸彩色免冠照片)，规定时间未到者视为弃权。现场确认须提交报名材料的原件。

　　资格审查贯穿整个考试、聘用过程，对弄虚作假的，一经发现取消考试、聘用资格，由此造成的后果由考生本人承担。

　　五、体检、考察、公示

　　1.根据考试总成绩排名，按岗位招聘人数1：1的比例确定体检人员(考生总成绩相同时,按结构化面试成绩从高分到低分的顺序确定进入体检人员名单)，并在人事处网站公示。体检在江西农业大学医院进行，按照《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》(赣教规字〔2021〕3号)明确的标准执行，费用自理。

　　2.对体检合格人员进行实地考察，主要考察政治品质、道德品质、业务能力、工作实绩等。

　　3.对考察合格的拟聘人员进行为期7天的公示。

　　4.因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃造成的空岗，按考生总成绩从高到低依次递补。

　　六、聘用、待遇

　　经考试、体检和考察确定的拟聘人员公示无异议后，办理聘用、入编手续，享受国家规定的工资、福利待遇。被聘用人员须服从学校的统一安排，在专职辅导员岗位工作不少于5年，年限内不允许转岗。依照国家有关规定实行试用期，试用期满考核不合格，按规定予以解聘。

　　七、其它

　　2021年应届毕业生须于2021年7月31日前取得相应毕业证书、学位证书，否则不予聘用。受疫情影响需延期毕业的按照教育部门有关规定执行。

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