2.笔试科目：笔试科目是《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两门。每个科目满分均为100分。笔试合格分数线为笔试总成绩100分，笔试不合格者，不得进入面试或技能测试。

　　对现任村“两委”正职、“专职社区工作者”正职报考面向优秀村干部、优秀专职社区工作者岗位的，实行笔试总成绩加10分。

　　(三)技能测试

　　报考江山传媒集团新媒体编辑、夜班编辑岗位将进行技能测试。在笔试合格人员中，根据实际招聘岗位数，按笔试总成绩从高分到低分1:5比例确定技能测试对象,不足1:5比例的按实际入围人数参加技能测试(若最后一名出现笔试分并列现象，则同分人员全部列入技能测试。若技能测试阶段出现空缺，不予递补。

　　江山传媒集团新媒体编辑岗位的技能测试分为短视频拍摄制作和新闻写作，两者结合制作一条主题突出的微信推文;夜班编辑岗位的技能测试为消息写作和评论写作。技能测试总分100分，合格分为60分，技能测试不合格者，不得进入面试。

　　技能测试工作在组织人事部门参与下，由江山市传媒集团组织实施。技能测试的时间、地点另行通知。

　　(四)面试

　　在笔试合格人员中，根据实际招聘岗位数，按笔试总成绩从高分到低分1:3比例确定面试对象，不足1:3比例的按实际入围人数确定(若最后一名出现笔试分并列现象，则同分人员全部列入面试)。

　　报考江山传媒新媒体编辑、夜班编辑岗位的，在技能测试合格人员中，按笔试和技能测试折合成绩(笔试总成绩÷2×30%+测试总成绩×40%)从高分到低分1:3比例确定面试对象，不足1:3比例的按实际入围人数确定(若最后一名出现笔试和技能测试总分并列现象，则同分人员全部列入面试)。

　　若面试阶段出现空缺，不予递补。

　　面试成绩满分为100分，面试合格线为60分。面试不合格者，不得进入体检。面试时间、地点另行通知。

　　(五)现场资格复审

　　面试或技能测试前，要进行资格复审，资格复审合格者，参加技能测试或面试。资格复审开始48小时前，相关人员确认不参加资格复审的，在该岗位按笔试成绩从高分到低分的顺序进行递补。本人未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，相关岗位不再递补。缺考、笔试成绩为零分或在考试中有违纪违规行为被取消成绩者，不得入围资格复审。

　　入围资格复审对象、资格复审时间及地点另行公布。

　　(六)体检

　　面试结束后，计算总成绩。总成绩的计算公式为：总成绩=笔试总成绩÷2×40%+面试成绩×60%。在面试合格人员中，根据实际招聘岗位数，按总成绩从高分到低分1:1.5比例确定体检对象，不足1:1.5比例的按实际人数确定(若总成绩相等，以笔试总成绩高的排位在前;若笔试总成绩同分的，以《职业能力倾向测验》笔试成绩高的排位在前)。

　　报考江山传媒集团新媒体编辑、夜班编辑岗位的，总成绩的计算公式为：总成绩=笔试总成绩÷2×30%+测试总成绩×40%+面试成绩×30%;按总成绩从高分到低分1:1.5比例确定体检对象，不足1:1.5比例的按实际人数确定(若总成绩同分，以笔试和技能测试折合成绩高的排位在前;若笔试和技能测试折合成绩同分，以技能测试成绩高的排位在前)。

　　若体检阶段出现空缺，不予递补。

　　体检工作参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》和人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉(人社部发〔2012〕65号)及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。

　　体检实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。

　　报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

　　(七)考核

　　在体检合格人员中，根据实际招聘岗位数，按总成绩从高分到低分1:1比例确定考核对象。