相关县(市)区教育局要按照高分优先择岗的原则,明确聘用人员具体任教学校。
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(皖政办〔2006〕13号)等规定,招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同,确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新进人员按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
五、有关事宜
本《公告》由市教育局负责解释。
2021年度芜湖市中小学新任教师公开招聘有关政策及笔试、专业测试、体检、考察等后续信息,请考生及时登陆安徽省中小学教师招聘考试网及市、县(市)区教育部门网站查询。
本次招聘组织的笔试和专业测试,市教育局不指定任何教材、复习资料,也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
县(市)区教育部门咨询服务和纪检监督部门举报电话(详见附件3),于正常办公时间使用。
政策咨询电话:0553-3860324
监督举报电话:0553-3852063
应聘者网上报名时所留电话应保持畅通,因电话不畅以致招聘单位无法通知相关事宜的,责任由应聘者自负。
特此公告。
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芜湖市教育局
2021年2月26日
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