笔试考务费标准：50元/科/人(浙价费〔2018〕21号)

　　报考同一岗位的缴费确认人数与招聘计划数之比不能低于3：1，在规定的缴费确认时间内，符合报考条件的缴费确认人数和招聘计划数比例不足3：1的，将取消该岗位招聘。

　　5.下载并打印准考证

　　准考证下载打印具体时间将在中共宁波市委老干部局(http://www.nblgb.gov.cn/)网站另行公告，请予关注。已报名并缴费确认的人员，在规定时间内登录宁波市考试网上报名系统(http://bm.nbrc.com.cn/)，选择进入“宁波老年大学管理中心公开招聘工作人员”，登陆系统，下载打印准考证。

　　(二)考试

　　本次公开招聘考试采取笔试和面试相结合的办法进行。笔、面试均委托具有考试命题资质的独立第三方机构命题。

　　1.笔试

　　笔试具体时间、地点和相关事项详见准考证。报考人员须同时携带准考证、有效期内的第二代身份证和《考生健康申报表》，按照准考证上规定的时间和地点参加笔试，笔试具体时间和地点详见准考证，考生凭身份证和准考证参加笔试。

　　笔试内容为综合知识和写作，满分为100分。笔试后，根据笔试成绩从高分到低分按1：3比例确定资格复审和面试对象，不足比例的按实际人数进入面试。如遇进入面试的最后一名笔试成绩并列的，并列人员全部进入面试。笔试成绩和进入面试人员名单一般于笔试结束15个工作日左右在宁波市委老干部局网站(http://www.nblgb.gov.cn/)网上公布。

　　2.资格复审

　　进入资格复审的考生按照《资格复审通知》要求，携带本人身份证、户口簿(集体户口的提供经当地公安部门盖章后的集体户口簿首面和本人信息页复印件)、学历学位证书(应届毕业生凭就业协议或推荐表或学生证、境外留学回国境人员凭国外学籍证明)、劳动(聘用)合同或养老保险缴费凭据、工作单位出具的工作岗位的职责及内容的证明、笔试准考证和近期免冠一寸照片1张等相关证件(证明)的原件及复印件参加资格复审。

　　证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与招聘岗位资格条件不相符者，不得通过资格复审。不按规定的时间和地点参加资格复审者视作放弃。由此产生的面试空缺名额根据笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

　　通过资格复审人员现场发放《面试通知》。考生凭身份证、笔试准考证和《面试通知》，按照《面试通知》上规定的时间和地点参加面试。

　　3.面试

　　面试主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试成绩满分为100分，合格分为60分。考生凭有效期内的第二代身份证、《面试通知书》和《考生健康申报表》，按照《面试通知书》规定的时间和地点参加面试。

　　4.成绩

　　考试总成绩为笔试成绩的40%和面试成绩的60%之和，满分100分。在面试合格人员中，按总成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检、考察对象，总成绩相同，按笔试成绩从高分到低分排序，总成绩和笔试成绩都相同的增加考试课目。考生可在面试结束3个工作日后登陆中共宁波市委老干部局网站(http://www.nblgb.gov.cn/)查看面试成绩和进入体检、考察人员名单。

　　(三)体检与考察

　　参加体检人员在接到通知后，凭身份证按要求时间到指定地点参加体检，体检标准参照《浙江省国家公务员录用体检标准(试行)》执行。体检不合格者淘汰。(体检费用由参加体检人员自理。)

　　体检结束后，招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考察。考察不合格者淘汰。

　　因体检或考察不合格出现招聘岗位空缺时，在面试合格人员中，按考试总成绩从高分到低分依次递补。

　　(四)公示与聘用

　　拟聘用人员名单报经中共宁波市委组织部核准后，在中共宁波市委老干部局网站(http://www.nblgb.gov.cn/)网上公示七个工作日。公示期满后无异议，办理人事关系转移手续并签订聘用合同。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料，若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的，将取消聘用资格。