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2021年玉溪市红塔区政务服务管理局招聘劳动合同制人员公告
2021-02-22 11:14:55 作者:admin 来源:网络 所在地区:云南 浏览次数:0

  因工作需要,面向社会公开招聘一批劳动合同制工作人员,具体有关事项公告如下:

  一、招聘人数

  面向社会公开招聘红塔区政务服务管理局工作人员3名,统一招聘后进行分配。

  二、招聘岗位条件

  1.拥护中国共产党领导,热爱社会主义,遵纪守法,作风正派,有责任心,具有奉献精神,服从组织分配。

  2.年龄24周岁(1997年2月20日以前出生)至34周岁(1987年2月20日以后出生),五官端正,形象良好,身体健康,女子身高1.58米以上,男子身高1.68米以上;具有玉溪市六县二区一市户籍。

  3.全日制普通高校本科及以上学历(有党政部门从事行政工作一年以上经历的,学历可放宽为大专,专业不限;年龄可放宽到38周岁,1983年2月20日以后出生),具有一定组织协调能力和解决实际问题能力,有良好的团队合作精神,应变能力强,自律性强。

  4.专业:中国语言文学、新闻传播学、公共管理三类所含专业。

  5.具备良好的口头表达能力和交流沟通能力。

  三、工资及福利待遇

  聘用人员实行劳动合同制管理,与第三方人才中介公司签订劳动合同,劳动合同期限为两年,试用期2个月,试用期月工资2500元(含个人应缴社会保险)。试用期满后工资待遇按以下发放:基本工资3000元/月+五险+考核奖励(1000元/月)。

  其它福利待遇:1.享受各种法定节假日,工作满一年后按规定享受带薪年休假;2.免费发放统一的工作制服(工作不满一年辞职的视情况须支付70%-100%的工作服费用);3.每年安排一至两次全脱产技能培训。

  四、招聘程序

  按照报名→资格审查→面试→体检→政审→公示→签订合同等程序进行。

  (一)报名方式、时间及地点

  1.采用现场报名,报名时间为:2021年02月22日至2021年02月24日,上午8:00—11:30、下午14:30—17:30。

  2.现场报名地点:玉溪宸才人力资源咨询管理有限公司(手机导航:玉溪市红塔区彩虹路59号)2幢五楼508室,联系电话:刘女士:18187711201、15188183168。

  3.报名所需材料:报名者需填写《红塔区政务服务管理局招聘工作人员报名表》一式两份交报名处(考生自行下载填写)。提交个人简历,身份证、户口簿、毕业证书、学位证书、单位工作证明、专业技术职务资格证书及其他岗位要求的证书等(持有普通话等级证书的需提交)原件及复印件,现场审核后原件退还本人,复印件留存存档。

  4.有党政部门从事行政工作一年以上经历的,需出具工作单位证明材料。

  5.经报名资格审查符合条件的,交报名考试费50元/人。

  (二)组织考试

  1.面试:总分100分,内容:①个人形体、外貌(五官端正,身体无明显缺陷,身高达标);②语言表达能力、服务礼仪、普通话等;③应急事件的处理能力。

  面试人员由相关专业老师组成,按面试成绩总分前3名参加体检。

  2.面试时间、地点及相关事宜届时另行通知。

  (三)体检

  体检必须到县(区)级及以上指定医院进行,其他医疗机构的检查结果一律无效。体检项目不得缺项,严禁弄虚作假、隐瞒病史、冒名顶替体检,否则后果自负,视为体检不合格,一律取消录用资格。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。首次体检不合格,在3个工作日内由本人提出书面申请,可到上级医院进行一次复检,复检结果为最终体检结果。参加体检人员不按时参加体检视为自动放弃。如出现体检不合格或自动放弃的,按面试成绩顺序补录

  。体检费用由应聘者承担。

  (四)政审

  参照《公务员法》、《公务员录用规定(试行)》及相关政策要求,对拟录用人员进行政审。

  (五)公示及签订劳动合同

  体检、政审合格人员在玉溪市人才网进行公示,公示时间为7天。公示无异议的,确定为拟聘用人员。