(2)身份证原件及复印件1份;

　　(3)有效的学历与学位证书原件及复印件1份，学信网上下载的《教育部学历证书电子注册备案表》证明1份;以本人毕业时取得的有效毕业证及学位证所载学历和专业名称为准，不符者，阿合奇县人力资源和社会保障局将取消报考者的报考资格或聘用资格，责任由报考者自负)。

　　(4)岗位有工作经历等要求的须提供工作证明。

　　不能按要求提供上述材料以及未按时参加资格审查的，视为自动放弃，责任自负。在招聘期间的任一环节发现报考者不符合招聘职位条件的，取消其招聘考试资格，所造成的一切损失，由报考者本人承担。

　　3.确定参加考试人员

　　本次招聘笔试考试不设开考比例，资格审查合格者发放准考证。

　　4.考生可登录阿合奇县政府网(http://www.xjahq.gov.cn)下载《2021年新疆克州阿合奇县疾控中心面向全国公开招聘编制外工作人员报名审查登记表》。

　　5.考试费：根据自治区物价局新价非字〔2000〕25号文件规定，收取每人95元(凡是自愿报名人员，缴纳报名费用后一律不予退还)。

　　6.准考证领取时间：另行通知。

　　(二)笔试(占总成绩50%)

　　1.笔试内容：医学类专业技术人员笔试内容为公共卫生知识。

　　2.笔试分值：满分100分。

　　3.笔试时间及地点：以准考证为准。

　　4.笔试成绩公示：笔试成绩面向社会公示7天。

　　5.笔试由县人社局、县卫健委组织，县纪委监委全程监督。

　　6.笔试当日，考生未按规定时间到考场考试的视为放弃笔试和面试资格。

　　(三)面试(占总成绩50%)

　　1.面试入围人员确定：根据考生笔试成绩由高分到低分按招聘岗位1:2比例确定，如人员不足，按实际人员确定。

　　2.面试分值：满分100分。

　　3.面试时间及地点：以准考证为准。

　　4.面试成绩公示：面试成绩面向社会公示7天。

　　5.面试由县卫健委、县疾控中心、县人社局组织，县纪委监委全程监督。

　　6.面试当日，考生未按规定时间到考场候考的视为放弃面试资格，由此出现的空缺不再递补。

　　(四)总成绩计算方法

　　总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(小数点保留三位，不做四舍五入处理)。

　　(五)体检

　　1.体检入围人员根据考生总成绩由高分到低分按招聘岗位1:1确定，总成绩不得低于60分，人员不足的按实际人员确定。体检时间另行通知。

　　2.体检按照《新疆事业单位招聘工作人员体检通用标准(试行)》标准执行。由阿合奇县人社局统一组织。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。复检仍不合格，取消应聘资格，体检费用考生自理。

　　3.因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，按照进入面试人员考试总成绩从高分到低分依次等额递补进入体检(如总成绩相同，按笔试成绩排序，如笔试成绩相同，按面试成绩排序)。

　　(六)聘用公示

　　按照规定程序，体检合格的人员确定为拟聘用人员，名单在阿合奇县党委办公楼公示栏、佳朗奇公共服务中心公示栏和阿合奇县政府网上进行公布，公示期限为7天。公示期间无异议，确定为聘用人员。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格，出现的空额不再递补。

　　(七)聘用管理及待遇

　　聘用人员按规定程序办理聘用手续，并与县疾控中心签定聘用合同书，聘用期间，参照阿合奇县事业单位干部工资待遇，无编制。聘用人员试用期3个月，试用合格者，继续聘用;不合格者，解除聘用合同。

　　五、监督及其他要求

　　县纪检监察部门对招聘工作全过程进行监督、检查，招聘工作领导小组要自觉接受纪检监察部门以及社会各界的监督，保证招聘工作的公开、公正、公平。

　　凡参与招聘工作的人员，要严格按照规定的程序和原则执行，凡与报考人员之间有利害关系的，应实行公务回避。对违反规定的，视情节严重，给予必要的党纪、政纪处分;情节严重构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。对违反规定的报考人员，视情节严重，取消其考试资格;已被聘用的，取消其聘用资格。