每人只能选报一个职位，多报者无效。拟招聘人数与报名人数比例原则上设定为1:1.5，达不到1:1.5的，该岗位招聘名额递减或取消。对招聘岗位被取消的，另行通知相关报考人员重新选报符合报考条件的其他岗位。未按要求重新选报的，视为自动放弃。

　　报考普通高等教育硕士研究生及以上学历的岗位，通过资格审查的人数与招聘岗位的比例大于1：1的，采取面试的方法进行;仅为1:1的，在保证质量、不降格以求的前提下，采取直接考核的方式进行,若岗位出现空缺时空出的岗位可调整到本单位相同专业的本科岗位。

　　2021年应届毕业生，于2021年8月10日进行相应的毕业证、学位证复审，未取得相应毕业证、学位证者取消招聘资格。

　　资格审查贯穿于招聘工作全过程，对于不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，一经发现，取消其应聘资格。

　　报名合格人员须持本人有效身份证在规定时间内到报名处领取面试准考证，逾期不领的，视为自动放弃。

　　领取面试准考证时间在唐河县人民政府网另行通知。

　　(三)面试

　　面试主要采取结构化面试方式进行，每人面试时间10分钟，满分为100分，面试成绩保留到小数点后两位。

　　报考同一职位的人员，原则上应在同一面试考官组参加面试。如果同一职位确因人数较多需在不同面试组参加面试的，应采取二次平均法对有关面试者的面试原始成绩进行平衡，平衡后成绩为面试成绩。需采取二次平均法对有关面试者的面试原始成绩进行平衡的，所设置的面试组须在3个以上(含3个)。

　　面试时，报考普通高等教育本科及以上学历的岗位，如有缺考人员造成该职位形不成竞争的，该职位面试人员的面试成绩应达到其所在面试小组使用同一套面试题本面试的所有人员的平均分方可进入下一程序。报考普通高等教育硕士研究生及以上学历的岗位，如有缺考人员造成该职位形不成竞争的，该职位面试人员直接进入考核。

　　(四)体检与考察

　　根据考试成绩按拟聘用职位1：1的比例从高分到低分确定参加体检与考察人员(若遇最后一名分数相同时，全部进入体检与考察)。

　　体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发[2016]140号)有关规定进行。体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的，可在同岗位应聘人员中，按考试成绩从高分到低分依次等额递补。

　　体检合格人员即为考察对象，考察要严格按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》进行。考察主要是对考生的政治表现及有无违法违纪现象进行审查，同时对考生报名资格条件进行复查。考察阶段因考察不合格出现招聘岗位缺额的不再递补，因自愿放弃出现招聘岗位缺额的按考试成绩从高分到低分依次等额递补。

　　(五)公示与聘用

　　对通过面试、体检、考察的拟聘人员，在唐河县人民政府网公示7个工作日。公示无异议后，办理有关人事手续。

　　新招聘人员按规定实行试用期制度，同时签订聘用合同。试用期满经考核不合格的，取消聘用资格。

　　应聘者凡在规定时间未参加面试、体检、考察及未按时到岗的，均视为自动放弃招聘资格。

　　五、纪律与监督

　　1、实行回避制度。凡参与本次公开招聘的工作人员，按有关规定一律实行回避制度。

　　2、严格纪律。在本次招聘工作中要严格执行有关纪律要求，如发现有违纪违规行为，将严格按照有关规定进行处理。要做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。

　　3、疫情防控。按疫情防控要求做好疫情防控工作。

　　本方案由唐河县公开招聘急需紧缺医学人才工作领导小组办公室负责解释，未尽事宜按国家、省、市有关规定执行。

　　本次招聘工作的有关信息在唐河县人民政府网发布，请考生及时登录查询并保持通讯畅通。

　　咨询电话：

　　唐河县人民医院0377-68950116(工作日)