(三)体检与考察

　　1.体检

　　按照现行的《公务员录用体检通用标准》执行，体检时间、地点另行通知。

　　2.考察

　　对拟引进对象，由县招才引智工作领导小组办公室进行综合考察，考察采取审查档案、赴学校或原单位调查等方式进行。

　　(四)公示

　　通过考察的人员，在太康县人民政府网公示，公示期为5个工作日。

　　(五)录用

　　对拟引进人选经公示无异议后，由县招才引智工作领导小组提请县委常委会研究确定人选，由县委编办、县人社局、县财政局等部门负责办理引进相关手续，引进人才最低服务期为5年(含试用期1年)，服务期从引进之日起计算。在服务期内，引进人才不得调出本县，否则视为单方解聘，不予办理人事档案转移手续。

　　四、其他事项

　　1.信息发布。太康县人民政府网(www.taikang.gov.cn)为本次引进事业单位高层次人才工作的指定信息平台，请报名人员密切关注，并保持通信工具畅通。

　　2.咨询电话：0394--6816519(请于工作日咨询)。

　　3.本次引进人才公告由中国·河南招才引智创新发展大会太康县招才引智工作领导小组办公室负责解释。未尽事宜按国家、省、市有关规定执行。

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　　2020年太康县县直事业单位引进高层次人才计划表.xls

　　2020年太康县事业单位引进高层次人才报名表.doc

　　2020年太康县事业单位引进高层次人才网上（现场）报名需提交材料清单.doc

　　太康县招才引智工作领导小组

　　2020年10月13日