用人单位与引进人员签订聘用合同，为引进人员办理聘用手续。引进人员实行试用期制度，试用期为一年，试用期不合格的，解除聘用关系。

　　报名人员应诚信应聘。对进入体检、考察及其以后环节提出放弃的，接到聘用通知后无正当理由、未在规定时间内持相关材料报到的，取消其相应的资格，并记入诚信档案。

　　五、引进人才管理

　　1、对引进的人才参照《吕梁市引进优秀高校毕业生实施意见》(吕办发[2020]11号)文件有关规定落实生活补助、住房补贴等保障政策。具体为：

　　新引进吕梁全职工作的世界排名前400名的高校(USNews、QS、THE、ARWU四个研究机构发布的最新世界大学排名)、“双一流”建设高校及学科毕业的博士研究生，试用期满后签订不少于3年录用合同的，在享受国家和省财政资助的基础上，三年内每月给予6000元生活补助、一次性给予30万元安家费;对从事项目研发、技术革新的，一次性给予不低于8万元科研经费。

　　新引进吕梁全职工作的其他院校、学科毕业的博士研究生，试用期满后签订不少于3年聘用合同的，三年内每月给予5000元生活补助，一次性给予25万元安家费;对从事项目研发、技术革新的，一次性给予不低于5万元科研经费。

　　新引进吕梁全职工作的“双一流”建设高校及学科毕业的硕士研究生，试用期满后签订不少于3年聘用合同的，一次性给予3万元生活补助，三年内每年发放1.5万元住房补贴;对从事项目研发、技术革新的，一次性给予2万元科研经费。

　　新引进吕梁全职工作的其他院校、学科毕业的硕士研究生，试用期满后签订不少于3年聘用合同的，三年内每年发放1.5万元住房补贴。

　　2、被聘用人员纳入事业单位正式编制人员管理并按国家规定享受事业单位相关的工资福利待遇。

　　3、被聘用人员最低服务期为5年，聘用人员5年内个人不得离职，其它单位不得以借调、帮助工作等方式将其借出或调走。如个人违约，应予以解聘，并返还本人已领取政府给予的各类人才补贴补助。

　　六、咨询监督电话

　　招聘政策和具体事宜可咨询健康吕梁(离石)专项引才领导组办公室。

　　咨询电话：0358-8226513

　　监督电话：0358-8498028

　　咨询、监督电话开通时间:招聘期间工作日的工作时间。

　　本方案未尽事宜，由本次健康吕梁(离石)专项引才领导组研究决定，并负责解释。

　　特别提示：

　　本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试培训辅导班。目前社会上举办的各类事业单位招聘培训辅导班和发行的出版物等，均与本次考试组织机构无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。

　　点击下载>>>

　　2020年健康吕梁（离石）专项引才岗位表.xls

　　2020年健康吕梁（离石）专项引才报名表.doc

　　2020年健康吕梁（离石）专场引才服务基层项目人员审核表.docx

　　健康吕梁(离石)专项引才

　　领导组办公室

　　2020年8月4