4．聘用。公示无异议的拟聘用人员，由韶山市按程序办理聘用相关手续。试用期满考核合格的，予以正式聘用，试用期满不合格的，解除聘用合同。本次聘用人员在韶山最低服务年限为5年。

　　四、管理和待遇

　　本次事业单位引进人员为事业单位工作人员，纳入机构编制实名制管理范围。明确市级领导联系人才，实行人才导师制度，在市委人才办开设“人才服务专线”，畅通人才建言献策通道，营造尊重人才良好氛围。

　　五、其他事项

　　本次面向高校毕业生公开引进事业单位急需紧缺专业人才工作的相关信息，均在韶山市人民政府官网公布。报考人员要密切关注本次人才引进工作相关公告、公示及人才引进工作领导小组办公室通知，及时了解有关情况，因自身原因错过时间的，责任自负。

　　人才引进工作领导小组办公室电话：0731—55681980

　　人才引进工作监督电话：0731—55681130

　　工作时间：周一至周五上午8:00-12:00，下午2：30-5:30

　　查看附件>>>

　　附件1：2024年韶山市面向高校毕业生公开引进事业单位急需紧缺专业人才岗位、计划及要求一览表.docx

　　附件2：2024年韶山市面向高校毕业生公开引进事业单位急需紧缺专业人才报名表.docx

　　附件3：诚信考试承诺书.docx

　　附件4：湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录.xlsx

　　2024年韶山市面向高校毕业生公开引进事业单位

　　急需紧缺专业人才工作领导小组办公室

　　2024年4月25日

　　原标题：2024年韶山市面向高校毕业生公开引进事业单位急需紧缺专业人才公告

　　文章来源：http://www.shaoshan.gov.cn/11698/11708/content_1296921.html