招聘工作全过程实行阳光操作,每个环节做到公开、公平、公正,接受纪检监察机关及社会各界的监督。应聘人员在招聘过程中提供虚假材料,隐瞒重要信息等,取消聘用资格,解除聘用合同,予以清退。工作人员与应聘人员有回避关系的,应当实行公务回避。凡发现有弄虚作假、徇私舞弊的,按有关规定严肃追究有关人员的责任。
六、其他
(一)本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与我市公开招聘事业编制工作人员工作领导小组无关。
(二)具体时间和其他相关事宜,以东方市人民政府网公告为准。本次公开招聘考试将压缩公示公告时间,请各位考生随时关注东方市人民政府网的公告,随时保持联系电话畅通。
(三)海南省户籍是指在报名时间截止前,常住人员登记户口所在地在海南省的人员;海南省生源是指参加高考(中考)被高校(中专)录取时登记户口所在地在海南省的人员;东方市户籍是指在报名时间截止前,常住人员登记户口所在地在东方市的人员。
(四)本招聘工作方案由东方市2024年事业单位公开招聘事业单位工作人员工作领导小组结合职责范围负责解释。
七、特别提示
(一)2022年、2023年未缴纳社保的毕业生属于择业期内毕业生,视为应届毕业生。若拟进入体检阶段的应聘人员为2024年应届毕业生,体检等后续工作可以延期至2024年8月31日后进行,在此时间前须取得报考岗位所要求的毕业证书和学位证书并提交招聘领导小组,未在规定时间内取得并提交有关证书的,视为报考者自动放弃,责任自负。
(二)此次招考专业分类原则上统一按《海南省2024年度考试录用公务员(参照公务员法管理工作人员)专业参考目录》划定。该目录未列入的专业,按专业门类、名称及课程设置呈报招聘领导小组审核确定。
附件5:《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2022年版)
附件6:海南省2024年度考试录用公务员(参照公务员法管理工作人员)专业参考目录
东方市人力资源和社会保障局
2024年5月7日
原标题:东方市2024年公开招聘事业编制工作人员公告(1号)
文章来源:http://dongfang.hainan.gov.cn/xxgkzl/rsj/xxgkml/202405/t20240507_3658765.html
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