六、聘用

　　公示无异议后，县卫生健康委员会统一报县人力资源和社会保障局按程序审批。批准后，用人单位与聘用人员及时签订聘用合同，并按照政策规定约定试用期，严格按照聘用合同进行管理，对取得《住院医师规范化培训证书》的，给予一次性奖励。试用期满，经考核合格者，办理任职定岗;考核不合格者，解除聘用合同，取消聘用资格。

　　被聘用人员与原单位签有劳动或聘用合同以及其他协议的，由应聘人员本人在规定的期限内自行负责处理。

　　七、考试聘用工作纪律

　　招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严把人员“进口”关。

　　应聘人员在报名、考试、体检、考察过程中或聘用后查实存在违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令)第二章的规定进行处理。

　　招聘单位和招聘工作人员有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令)第三章的规定进行处理。

　　八、其他事项

　　招聘工作进度请应聘人员及时上网查询，因应聘人员个人原因延误的，应聘人员自主承担相关责任。

　　报名政策咨询电话：

　　县卫生健康委员会人事科：0516-80381066。

　　监督举报电话：

　　县人才办：0516-67551220;

　　县人社局事业科：0516-88307809;

　　县卫健委主体办：0516-80381110;

　　县纪委监委派驻第一纪检监察组监督电话：0516-67031961;

　　县纪委监委派驻第九纪检监察组监督电话：0516-67031969。

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　　2020年睢宁县公开招聘备案制卫生专业技术人员岗位简介表.xls

　　睢宁县人才工作领导小组办公室

　　睢宁县人力资源和社会保障局

　　睢宁县卫生健康委员会

　　2020年6月18日