(二)在职在编人员报考规定。新录用公务员在机关服务年限未满5年的不能报考，服务年限已经满5年的，须征得所在单位及组织人社部门同意后方可报考;现事业单位在职在编人员应当严格履行与聘用单位约定的合同期限，报考前应当征得用人单位及主管部门同意后方可报名参加招聘。上述人员在现场资格审查时须提供由用人单位及主管部门(或单位及组织人社部门)在报名结束之日前开具的同意报考的书面证明，未能提供的或出具书面证明时间在规定日期之后的将取消招聘资格。

　　(三)户籍、年龄时间认定。符合本州户籍条件的考生，在本州落户时间应在2019年12月31日前。考生年龄计算截止为报名工作第一日。(年龄要求为16至23周岁的，出生日期应为1996年6月24日之后至2004年6月24日之前;年龄要求为18至30周岁的，出生日期应为1989年6月24日之后至2002年6月24日之前;年龄要求为20至35周岁的，年龄要求为1984年6月24日之后至2000年6月24日之前;年龄要求为20至25周岁的1994年6月24日之后至2000年6月24日之前)。

　　(四)学历认定。进入现场资格审查的所有考生学历证书都要在教育部“学信网”统一验证，必须有有效期内教育部“学信网”学历证书电子注册备案表;若其学历在“学信网”无法验证或没有学历证书电子注册备案表的，考生要提前联系毕业院校解决或直接到青海省人才交流中心办理完成网上学历认证;中专学历无法在“学信网”验证的由考生到毕业学校所在地省级教育行政部门审验;取得国外学历证书的应当有国家教育部门出具的学历认证报告。结业证和肄业证视为不合格学历。

　　(五)专业认定。招聘岗位所需专业是指通过考试取得专业学籍，并完成学业毕业的专业，具体以考生取得的学历证书中的专业为准;无法在教育部“学信网”统一验证的第二专业、辅修专业不作为报考岗位所需专业。专业类别划分参照《青海省公务员招录专业设置分类参考目录》执行。

　　(六)放弃岗位和岗位递补的处理。公开招聘中体检、考察、公示环节出现考生放弃岗位或不符合招聘条件等所产生的岗位空额，在专业素质考核成绩80分(含80分)以上人员中按成绩从高到低依次递补。

　　六、工作要求

　　(一)公开招聘实行回避制度，回避的情形是：凡与用人单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲、近姻亲关系、拟制血亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位;用人单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。

　　(二)用人单位主管部门主要负责人是第一责任人，用人单位主管部门的相关负责人及用人单位主要负责人是直接责任人，对招聘考核测评全过程的公平公正负责，严格实行责任追究制。

　　(三)命题人员、考官及相关工作人员严格按照保密规定要求，严守保密纪律，违者严肃追责。命题、考核环节要纪检人员全程监督。

　　(四)招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊的;招聘工作人员故意泄露考试题目的;以及具有严重违反人事考试制度的其他情形的将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》严肃处理。

　　此次招聘工作在黄南州民族歌舞剧团考核聘用工作领导小组的指导监督下，由黄南州文体旅游广电局、黄南州人力资源和社会保障局、黄南州民族歌舞剧团共同组织实施。

　　本公告未尽事宜，参照国家和我省现行事业单位招聘政策规定，以招聘工作领导小组决定执行。

　　本方案由黄南州民族歌舞剧团负责解释。

　　咨询电话：

　　黄南州文体旅游广电局0973-8728625

　　黄南州民族歌舞剧团0973-8722603

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