按照中央和省委省政府决策部署，根据中共云南省委组织部中共云南省委宣传部中共云南省委机构编制委员会办公室云南省教育厅云南省财政厅云南省人力资源和社会保障厅云南省卫生健康委员会《关于印发<云南省应对新冠肺炎影响大幅增加名额面向全国开展基础教育学校和医疗卫生机构专项招聘优秀高校毕业生工作方案>的通知》(云人社发〔2020〕22号)、《云南省教育厅关于应对新冠肺炎疫情影响大幅增加名额面向全国开展基础教育学校专项招聘优秀高校毕业生的通知》(云教函〔2020〕76号)精神，现将文山州应对新冠肺炎影响面向全国开展基础教育学校专项招聘2228名中小学幼儿园教师工作通告如下：

　　一、招聘原则

　　本次专项招聘工作遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取面向全国，公开报名，统一考试，综合评定，择优聘用的方式进行。

　　二、招聘岗位、人数及招聘方式

　　普通教师岗位专项招聘人数2228名。其中：幼儿园教师岗位303名、义务教育教师岗位383名、普通高中教师岗位1413名、特殊教育学校教师岗位129名。专项招聘人员的具体岗位、人数、资格条件等详见《文山州应对新冠肺炎影响面向全国开展基础教育学校专项招聘优秀高校毕业生招聘岗位计划》。

　　三、招聘对象

　　2020年应届高校毕业生以及2018届、2019届未落实工作单位的高校毕业生。服务期内的特岗教师不得报名参加此次专项招聘。

　　四、招聘政策

　　本次专项招聘严格执行国家和我省事业单位公开招聘政策，为用足用好现有政策，对下列岗位和人员给予倾斜政策支持：

　　(一)应聘教师可采取“先上岗、再考证”方式，凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定要求的高校毕业生，可以先上岗从事教育教学相关工作，再参加考试并取得职业资格。

　　(二)下列四类人员可免笔试、采取面试考察的方式专项招聘：

　　1.乡镇基础教育学校招聘的本科及以上高校毕业生;

　　2.县级基础教育学校招聘的硕士毕业生;

　　3.各级基础教育学校招聘的博士毕业生;

　　4.乡镇学校招聘脱贫攻坚急需紧缺专业人才(农村义务教育学校音乐、体育、美术、英语、信息技术等紧缺学科教师;易地扶贫搬迁安置点配套学校紧缺教师;乡镇幼儿园教师)。

　　(三)特殊教育教师岗位可根据应聘人员报名、专业分布等情况适当降低开考比例，或不设开考比例，划定成绩合格线。

　　(四)按实际聘用人数发放聘用人员一次性就业补贴。一次性就业补贴发放标准为：文山州对每个聘用人员一次性发放30000元补贴，具体发放事项及有关要求，按省人力资源社会保障厅及相关部门的文件规定执行。

　　(五)本次专项招聘到县(市)及其以下基础教育学校的人员，其单位、人事关系可放在县(市)教育行政部门统一管理。事业编制由县(市)机构编制部门统一核定，由县(市)教育行政部门统筹管理。

　　(六)聘用人员可自行选择在昆明或聘用单位所在地落户。

　　五、应聘人员条件

　　(一)应聘人员应具备以下条件：

　　1.有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律;

　　2.具有良好的品行;

　　3.具备招聘岗位所需的专业、技能要求;

　　4.具备适应岗位要求的身体条件;

　　5.具备岗位所需要的其他条件。

　　6.先上岗、再考证。对中小学、幼儿园教师资格实施“先上岗、再考证”阶段性措施。凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的高校毕业生，可以先上岗从事教育教学相关工作，再参加考试并取得教师资格。高校毕业生参加本次专项招聘被聘用从事相关工作的，招聘单位与“先上岗、再考证”的高校毕业生签订聘用合同时，应约定在1年的试用期内必须取得相应职业资格，否则按约定解除聘用合同。

　　(二)有下列情形之一的人员不得报名：