十二、招聘人员岗位管理及待遇

　　（一）所有录用人员按规定实行试用期制度，试用期三个月，包括在聘用期内。试用期满，经考核合格者正式聘用，不合格者解除聘用。

　　（二）招聘的部属公费师范生，符合条件的，按规定办理入编入职手续。

　　（三）招聘的其他教师采用人事代理方式，比照事业单位在编工作人员标准落实见习期（初期）工资、定级工资、养老保险、工伤保险、医疗保险、女工生育保险和公积金等待遇。

　　（四）原“985”、“211”工程院校本科毕业生，全日制硕士研究生及以上学历（以学历毕业证书为准）为文史、理工类毕业生（以高考录取本科专业为准），按月发放住房补贴，高中每人每月1500元，初中每人每月1000元，连续发放三年。

　　（五）被录用的教师不承诺户籍迁入雄县。相关政策按新区规定执行。

　　附件：

　　1.《2020年雄县中小学（幼儿园）教师招聘学科需求计划表》

　　2.《2020年雄县中小学（幼儿园）教师招聘岗位分配表》。

　　2020年5月12日