(二)新录用人员实行试用期制度。初次就业的人员试用期为12个月，其他人员试用期为6个月。试用期满考核合格，予以定岗定级;考核不合格者解除聘用合同。新聘用的卫技人员，3年(2个考试周期)内未取得执业资格(技术职称)的，由招聘单位解聘，自谋职业。

　　(三)拟聘用人员名单公示后，报考人员如无正当理由放弃聘用资格的，在名单公示结束后的1年内取消其再次报考常熟市卫生健康系统事业单位事业编制、备案制岗位资格。

　　七、纪律

　　卫生健康事业单位公开招聘工作人员是一项严肃的工作，必须贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招考纪律，严格秉公办事，严禁弄虚作假、徇私舞弊等不正之风，一经发现予以严肃查处。为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设立监督举报电话：0512-52308510。

　　八、其它

　　(一)报考者须对照本《简章》规定的招聘岗位和招聘条件如实填报个人信息，在整个招聘过程中，报考者凡有弄虚作假或不符合报名资格条件报考的，一经查实，随时取消报名、考试和录取资格，责任由报考者自负。如与原单位发生人事(劳动)争议等事项，均由报考者负责协商解决。

　　(二)报考人员在报考期间要保持所留联系电话通讯畅通，并及时查询“常熟市卫生健康人才网”发布的信息，因本人原因错过重要信息而影响考试、聘用的，责任由报考者自负。

　　(三)根据国家新冠肺炎防控相关政策，招聘过程中报考人员须做好自我防护措施，服从招聘工作人员现场安排，对违反防控规定的行为而影响考试、聘用的，责任由报考者自负。

　　九、组织领导

　　2020年常熟市卫生健康系统事业单位公开招聘备案制高层次人才工作由常熟市人力资源和社会保障局、常熟市卫生健康委员会统一组织实施。咨询电话：0512-52308542，0512-52308541。

　　2020年常熟市卫生健康系统事业单位公开招聘备案制高层次人才岗位表.docx

　　常熟市人力资源和社会保障局

　　常熟市卫生健康委员会

　　2020年5月11日