体检、考察不合格的不得聘用,由此形成的岗位空缺不再递补。因个人放弃体检、考察形成的空缺岗位,依据同一岗位综合成绩顺次递补一次(综合成绩并列的排序方法同上述体检对象确定方式)。
(四)公示与聘用
根据考试、体检、考察结果,确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在吕梁人事人才网公示7个工作日。
公示期满无异议、没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的,按规定办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查实的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,待查清后再决定是否聘用。
学校与聘用人员签订聘用合同,为聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度,试用期不合格的,解除聘用关系。
考生应诚信报考。对进入体检、考察及其以后环节提出放弃的,接到聘用通知后无正当理由、未在规定时间内持相关材料报到的,取消其相应的资格,并记入诚信档案。
(五)咨询、监督
本方案未尽事宜,由中阳县教育科技局所属事业单位(中阳县第一中学校)2024年度校园招聘工作领导组研究决定,并负责解释。
咨询、监督电话详见中阳县教育科技局所属事业单位(中阳县第一中学校)2024年度校园招聘教师岗位表》(附件1)。
咨询、监督电话开通时间:校园招聘期间工作日的工作时间。
七、引进人才待遇及管理
新引进全职工作的六所部属师范院校(本硕阶段都为六所部属师范院校)的毕业生,签订不少于五年聘用合同的(含试用期),博士研究生一次性给予50万元安家费,硕士研究生一次性给予30万元安家费,三年内博士研究生每月发放6000元生活补助,硕士研究生每月发放2000元生活补助。其他待遇按《中阳县人才引进、服务、管理办法(试行)》有关规定落实。
新引进全职工作的其他毕业生,按《中阳县人才引进、服务、管理办法(试行)》有关规定落实本次招才引智引进人才的待遇保障。被聘用人员最低服务期为五年。
聘用人员五年内个人不得离职,其它单位不得以借调、帮助工作等方式将其借出或调走。如个人违约,应予以解聘,并返还本人已领取政府给予的各类补贴补助。
特别提示:
本次校园招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试培训辅导班。目前社会上举办的各类培训辅导班和发行的出版物等,均与本次考试组织机构无关。敬请广大考生提高警惕,切勿上当受骗。
中阳县教育科技局所属事业单位
(中阳县第一中学校)2024年度校园招聘领导组
2024年3月14日
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