考试最终成绩按笔试成绩和实操成绩各占50%合成确定。最终成绩以百分制计算，计算时分别保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。

　　根据招聘计划数和报考人员最终成绩，从高分到低分，按1:1比例等额确定体检、考察对象。如最终成绩相同，依次以笔试成绩、实操成绩得分高者优先。若考生各科目成绩均相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布。

　　(五)体检与考察

　　体检考察工作由含山县融媒体中心具体负责实施。体检标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘(2013)208号)等有关规定执行。体检合格者，进入考察程序。

　　考察内容主要全面了解考察人选的思想政治、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面情况。

　　因体检、考察合格人选出现缺额的，根据规定程序和时限，按照综合成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次;拟聘用人员名单公示结束，不再递补。

　　(六)公示

　　对体检、考察均合格的拟聘用人员，在含山县人民政府网、含山好赞微信公众号公示，接受社会监督，公示期5天。

　　(七)聘用和待遇

　　1.经公示无异议或公示结果不影响聘用的，聘用人员，与含山县融媒体中心签订劳动合同，试用期6个月，最低服务期限为5年(含试用期)。试用期满，经综合考核不合格的，终止劳动合同。

　　2.工资绩效：年均综合收入在8万-12万元左右(含五险一金等福利待遇，月工资标准=基本工资+绩效工资)，薪资按照相关增长机制执行。

　　3.全日制本科及以上学历人员，同时享受含山县人才奖补政策(购房补贴：本科10万元，硕士15万元)，若未达5年服务期离职的，需退还已享受的人才奖补资金，并将违约事实记入个人诚信档案。

　　四、相关事宜

　　此次招聘工作由含山县人社局会同含山县融媒体中心组织实施，含山县纪委监委派驻县教育局纪检组予以全程监督，同时欢迎社会各界监督，以保障招聘工作的公开、公平、公正。

　　1.本公告由含山县融媒体中心负责解释。

　　2.招聘各环节及后续相关事宜均在含山县人民政府网和含山好赞微信公众号发布，报考人员所留联系电话需保持畅通，如因联系电话不畅通造成工作人员无法联系报考者，从而错过考试等事项，责任由报考者自负。

　　3.本次招聘人员如与原用人单位存在人事合同关系的，在规定的时间内，须与原用人单位解除合同关系，否则由此而产生的全部后果由考生本人自行承担。

　　4.除体检费用由个人承担外，本次招聘不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

　　咨询电话:0555-4313787(含山县融媒体中心)

　　监督举报电话：0555-4331996(含山县纪委监委驻县教育局纪检组)

　　附件：1.2024年含山县融媒体中心公开招聘新闻采编人员岗位表

　　2.2024年含山县融媒体中心公开招聘新闻采编人员报名表.docx

　　含山县委人才办

　　含山县人力资源和社会保障局

　　含山县融媒体中心

　　2024年5月7日

　　原标题：含山县融媒体中心招聘新闻采编人员公告

　　文章来源：https://www.ahhs.gov.cn/zwxx/rczp/80791931.html