2020年玉溪市儿童医院提前招聘公告 - 医疗卫生

2020年玉溪市儿童医院提前招聘公告

2020-04-13 21:56:55 地区：云南浏览：0

　　招聘期间如出现自动放弃或不符合条件的情况，根据招聘人数和考核成绩依次递补;办理聘用手续后放弃或不合格的，不再进行依次替补。

　　六、考试考核方式

　　采取结构化面试的方式进行，包含综合素质面试和专业技能测试两个内容，其中，综合素质面试占分值30%，专业技能测试占分值70%，考试时间15-20分钟。接到面试通知电话的应聘人员按通知的时间和地点参加面试，因通讯不畅或其他个人原因，逾期视为自动放弃。结构化面试成绩合格线为70分，低于70分者不予聘用。

　　七、体检和考察

　　1、体检：参照公务员录用通用体检标准执行。首次体检不合格，在5个工作日内由考生本人提出书面申请，可到上一级医疗机构进行一次全面复检，复检结论为最终体检结论。体检费由考生自理。体检合格者，与2020年毕业生签订就业协议，与往届毕业生签订聘用协议。

　　2、考察：按签订协议的约定时间来院报到后，由主管部门和招聘单位对拟聘用人员思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，包括查阅个人档案，全面掌握了解拟聘用人员的现实情况，并对拟聘用人员资格条件进行复查。若有玉人社发〔2012〕54号文件规定的10种情形之一或不符合本公告及岗位要求条件的，考察不合格。

　　八、公示及聘用

　　体检及考察合格的拟聘用人员在玉溪人才网进行公示。公示期为7个工作日。拟聘用人员公示期满后，没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的，办理事业单位正式入编聘用手续。

　　九、薪酬待遇

　　按国家、省、市相关政策享受相关待遇，并按医院有关规定享受引进人才待遇，具体如下：

　　1、全国普通高等院校2020年毕业全日制研究生、已获得医师规范化培训合格证的全国普通高等院校往届全日制研究生：引进人才补贴15万元，按医院相关管理规定发放。

　　2、已获得医师规范化培训合格证的全国普通高等院校往届全日制本科生：引进人才补贴10万元，按医院相关管理规定发放。

　　十、相关要求

　　1、报考者须留下有效联系方式，保持报名时登记的联系方式畅通，不按时参加招聘的各环节者，视为自动放弃;若因报考者联系电话不畅通而造成的后果，由报考者本人承担。

　　2、为维护招聘工作的严肃性，在报考工作中弄虚作假，一经查出，取消考录资格。

　　3、如拟聘人员属于2020年毕业生，毕业时未能取得报名条件中要求的毕业证、学位证、住院医师规范化培训合格证书或证明及其他岗位要求的证书的，或有其他不符合聘用条件的情况的，以及约定时间内不按时报到的，取消聘用资格。

　　监督电话：0877—6135259

　　十一、联系方式