2.对发展急需学科可按一事一议办法确定待遇,报校长办公会研究决定。
3.世界大学排名以博士毕业来校当年QS、泰晤士高等教育、USNEWS、上海软科等世界大学排名为基本依据,由学校研究决定。
六、博士后见附件
工资待遇:
1、享受国家博管委和河南省博管办规定的所有优惠政策;
2、享受设站单位待遇:①在站期间两年15-22万元的年薪,提供科研启动经费10万元,在站期间学校提供博士后公寓一套或住房补贴1.5万元/年;②申请到河南省博士后科研项目的可获得10万元、8万元、5万元不等的经费资助;③获得国家博士后科学基金资助的,可再享受河南省相应匹配经费资助;④来豫留豫安家的,可享受到6万元的一次性安家费资助;
3、师资博士后,在站期间享受学校正式职工待遇,出站考核到达相应标准,办理入职手续,享受当年相应博士引进待遇,在教师岗工作满一年,可申报副教授职称评审。
应聘人才可直接来电或通过E-mail等方式与我校取得联系。
联系方式:学校地址:河南省洛阳市洛龙区开元大道263号
通讯地址:河南科技大学人事处
邮编:471023
联系人:胡老师刘老师
联系电话:0379—64231760
电子邮箱:szkk@haust.edu.cn
学校主页:http://www.haust.edu.cn
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