(四)面试(面试满分100分)
1、面试方式:主要采取现场问答的方式,主要测评仪表举止,个人综合素质和语言表达能力,应变能力,处理具体问题能力和相关专业技能等,面试设合格分数线60分,低于60分者不得进入下个环节;
2、面试办法:应聘者按所报岗位抽签决定面试顺序。(评委组由7名评委组成,均从外地聘请);
3、面试人员名单、时间、地点:详见成安县政府网;
4、总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%;
5、各岗位按照招聘人数与进入体检考生1:1的比例按总成绩由高到低顺序确定进入体检人选。所报岗位总成绩最后一名出现并列时,先按照学历层次确定(顺序为毕业研究生、直本毕业生、专接本毕业生),学历层次也相同的再按照年龄确定(有效身份证上出生年月日较晚的毕业生确定为参加体检人员)。
(四)体检和考察
1、体检时间:见成安县政府网;
2、体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行;
3、对体检合格者进行考察,主要考察个人档案、政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、“三龄两历一身份”等情况,并对报考条件进行复审。
因未按时参加体检考察、体检考察不合格、取消应聘资格、考生主动放弃等原因造成岗位空缺的,按照同岗位总成绩由高到低依次递补。
(五)公示
体检、考察结束后,对拟派遣人员在成安县政府网进行公示,公示时间七个工作日。
六、招用及待遇
公示期满后,无异议者,由劳务派遣公司派遣到县行政审批局工作。月工资标准参照同等条件下事业单位工作人员工资标准执行。按规定缴纳企业养老保险、失业保险、工伤保险和城乡居民医疗保险,年终绩效工资依据考核发放。工资、保险、绩效、管理费用由县财政保障,并纳入财政预算。
七、其它事项
凡在规定时间内未来领取笔试准考证,未参加笔试、面试、体检和档案审核的,视为自动放弃。资格审查贯穿招聘工作始终,不符合条件的,随时取消招聘资格。
本次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借本次招聘考试命题组、专门培训班等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次招聘考试无关。敬请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。
(后附报名表,下载附件)
咨询电话:18630032848
15100044241河北乐烁人力资源有限公司
13831078065成安县行政审批局
监督电话:0310-7256065成安县人力资源和社会保障局
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2020年03月09日
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