资格初审合格应聘人员名单通过三亚市妇幼保健院网站公布。

　　(三)考试

　　考试采取网上面试方式进行(具体时间和做法另行通知)。面试成绩满分为100分。面试合格分数为60分，成绩保留到小数点后两位，面试成绩不合格者，不予进入考察。

　　1.面试内容：主要考核专业知识能力、表达能力、人际沟通能力、协调能力和应变能力等。

　　2.成绩公布：面试成绩通过三亚市妇幼保健院网站公布。

　　报考同一职位的有2名以上考生出现考试成绩相同时，须进行加试，按加试成绩由高到低排序。

　　(四)确定拟聘人员并公示

　　根据面试成绩，由紧急招聘领导小组确定拟聘人员，拟聘人员名单通过三亚市妇幼保健院网站向社会公示，公示期3天。

　　(五)聘用

　　公示期满无异议，由招聘单位发出《三亚市妇幼保健院紧急招聘人员试用通知书》，拟聘用人员按照《通知书》规定时间内报到上班。

　　六、纪律要求

　　本次招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受三亚市人力资源和社会保障局、三亚市卫健委和纪检部门指导和监督，自觉接受群众监督。

　　七、其他事项

　　(一)为切实做好疫情防控工作，落实卫生防疫要求，拟聘用人员先进行试用，组织考察、体检及向市人社局办理相关聘用手续，待疫情过后补办。组织考察、体检由招聘单位统一组织，对应聘人员的思想政治表现、道德品质等方面进行考察，体检标准参照公务员录用标准执行，组织考察、体检不合格的，取消聘用资格。

　　(二)报考人员须保持通讯工具畅通，因通讯工具不畅造成无法联系到本人的，责任自负。

　　(三)本公告由三亚市妇幼保健院紧急招聘领导小组负责解释。

　　联系方式：

　　联系人：三亚市妇幼保健院人事科王老师

　　联系电话：0898-88023969

　　电子邮箱：syfyrczp@163.com

　　本单位纪检监督电话：0898-88272562

　　点击下载>>>

　　2020年三亚市妇幼保健院公开招聘医疗卫生专业技术人员一览表.docx

　　三亚市妇幼保健院公开招聘报名登记表.docx