(四)面试

　　面试以学术评价和专题试讲的方式进行。面试时间、地点另行通知。面试成绩以百分制计算，成绩当场通知考生。面试成绩低于60分者为不合格，不得进入下一程序。

　　(五)体检与考察

　　根据面试成绩，按招聘岗位计划数从高分到低分以1∶1比例确定进入体检的人员，体检标准参照公务员录用有关标准执行。

　　体检合格人员进入考察环节，重点考察拟聘人员思想政治表现、个人道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩等。

　　在体检、考察环节，由于不合格或应聘人员主动放弃资格而出现缺额的，在面试合格人员中从高分到低分依次递补。

　　六、聘用

　　对考察合格人员进行拟聘用公示，公示期为5个工作日。公示期满后，对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用。对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，等查清后再作决定。对公示没有问题或反映的问题不影响聘用的拟聘用人员，由我校按照干部人事管理权限向有关主管部门报批相关材料，与拟聘用人员签订聘用合同，办理相关手续。2020年应届博士研究生须在2020年8月31日前取得学历、学位证书并办结聘用手续，其他拟聘用人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的，要按照有关规定自行协商解除，并在签订意向协议30天内办结聘用手续。

　　七、纪律与监督

　　招聘工作坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊行为。招聘工作主动接受市纪检监察、组织人社部门和社会各界监督。

　　八、本简章由中共南通市委党校负责解释。

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　　中共南通市委党校公开招聘工作人员报名登记表.doc

　　中共南通市委党校

　　2020年2月25日