报名结束后，最终报名人数达不到计划聘用人数3倍的招聘岗位，计划招聘l人的，取消招聘计划；计划招聘2人（含）以上的，按1:3的比例相应核减招聘计划。“面向服务基层项目人员”定向招聘岗位取消核减的计划调整到本招聘单位其他招聘岗位。其他岗位调整情况见岗位需求表。招聘计划取消的岗位，原应聘人员可在规定时间内改报附件1、附件2中其他符合条件的岗位或办理退费手续，改报只进行一次。个别急需紧缺专业或特殊人才经烟台市招聘主管机关批准，可适当放宽报考比例。

　　三、资格审查

　　对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程，网上初审结果不作为确定符合应聘条件的最终依据。凡在后续工作中发现初审通过人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格。

　　笔试结束后，进入面试前现场资格审查范围人员须参加面试前现场资格审查，笔试成绩合格线、进入面试前现场资格审查范围人员名单及资格审查时间、地点等具体要求请在笔试成绩公布后登录栖霞市人民政府网站（网址：/）查询。面试前现场资格审查需要提交的相关证明材料见本简章附件3。

　　面试前现场资格审查提交材料不全的，须在面试前现场资格审查日次日17:00前提交。单位同意报考证明信需按附件4式样提供，因故不能在面试前现场资格审查时提供的，也可在面试后第二个工作日17:00前提供。未在规定时间内提交有关材料、证明的，视为弃权。经审查不具备报考条件的，取消其考试资格。笔试后因弃权或取消资格造成的面试人员空缺，经招聘主管机关研究同意，在笔试成绩合格线内按笔试成绩依次递补。

　　面试前现场资格审查工作由招聘主管机关与招聘单位主管部门共同组织。如发生面试前现场资格审查与网上初审结果不一致现象，以面试前现场资格审查结果为准。

　　四、考试

　　综合类A岗位招聘考试采用先笔试后面试的方式。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均采用百分制计算，保留到小数点后两位数，尾数四舍五入。

　　（一）笔试

　　1．笔试科目和时间

　　招聘岗位笔试均考一科。

　　综合类A岗位考试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。笔试时间：2020年3月22日上午9:00-11:30。

　　不参加统一笔试类B岗位笔试内容、笔试时间另行通知，具体请关注栖霞市人民政府网站（网址：http://www.sdqixia.gov.cn/）。

　　2．进入面试人员的确定

　　笔试结束后，根据笔试结果确定笔试成绩合格线，综合类A岗位笔试成绩在报名网站查询。进入面试前现场资格审查范围人员从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据岗位招聘计划从高分到低分按以下比例依次确定：招聘4（含）人以下的按1:3的比例确定，招聘5人至10（含）人的按1:2的比例确定。进入面试前现场资格审查范围人员最后一名笔试成绩并列的，一同进入面试前现场资格审查范围。笔试合格人数为零的岗位，取消聘用计划；达不到规定比例的，按实有合格人数确定进入面试前现场资格审查范围。通过面试前现场资格审查并领取面试通知书的人员，应按规定参加面试。

　　包含递补情况的面试人员名单在栖霞市人民政府网站（网址：http://www.sdqixia.gov.cn/）公布。进入面试人员按照鲁发改成本〔2018〕1427号文件规定需缴纳面试考务费70元。享受减免笔试考务费的人员，经本人申请，可免缴面试考务费。

　　（二）面试

　　面试主要考察应聘者的职业道德、专业知识和业务能力。综合类A岗位面试根据岗位特点和专业要求，采用结构化面试方式进行。面试成绩于本场面试结束后公布。为保证人员素质，面试成绩合格线为60分，不足60分的不予聘用。面试的其他具体事宜，另行通知（请关注栖霞市人民政府网站http://www.sdqixia.gov.cn/）。