(二)技能测试

技能测试内容为业务技能能力考核。考核内容为相应岗位所需实际工作技能要求，满分为100分。测试时间、地点以通知安排为准。

(三)面试

面试对象从笔试(点心师为笔试和技能测试两科总分)成绩依高分到低分的顺序，按照所在岗位招聘人数和进入面试人数1:3的比例从合格考生中确定，如期间出现主动放弃的，按得分从高到低依次递补。开考比例不足1:3时，以实际人数为准。

面试采取结构化的方式进行，主要测试应聘者的综合素质包括综合知识、语言表达和仪态仪表等方面，满分为100分。

考试总成绩采用百分制，合格分数线为60分，招聘对象依总成绩从高至低顺序，按招考职位拟录用人数等额确定。

(四)体检

拟聘用人员的体检参照区机关单位雇用人员的标准进行(护理员、点心师需按照办理《健康证》的体检要求进行)。费用自理。体检对象不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃。如出现体检不合格或主动放弃的，按得分从高到低依次递补。

(五)公示与聘用

体检合格后，中心将于3个工作日内在佛山市三水区政府网公布，公示期3个工作日。

(六)办理聘用手续和管理

招聘人员为合同制人员，试用期1个月，试用期满经考核合格后签订劳动合同。

四、薪酬待遇

1、医生约11万元;

2、点心师约7万元;

3、护理员约8万;

4、厨工约5.5万元。

含五险一金、节日补贴等。

附表：三水区社会福利中心编外人员招聘报名表

佛山市三水区社会福利中心

2020年1月16日