若应聘者为海外学者，应具有海外知名高校、研究机构副教授或副研究员职位。

　　3.学术骨干

　　学术骨干是指在本学科领域造诣较深，学术思想活跃，有学术发展潜力，科研能力强，在团队攻关中起重要作用的人才。

　　学术骨干应具有博士学位，人文类≤45周岁，理工类≤40周岁，且符合下列条件之一。

　　教育部“新世纪优秀人才支持计划”人选；省级教学名师奖；国家级教学成果奖一等奖（排名前2）、二等奖（排名第1）；中国高校人文社会科学研究优秀成果奖一等奖（排名前2）、二等奖（排名第1）；省科学技术奖二等奖（排名第1）；省专利奖一等奖（排名第1）；省部级哲学社会科学优秀成果奖一等奖（排名前2）和二等奖（排名第1）；近6年理工类主持国家级科研项目不少于2项、人文社科类主持国家级科研项目不少于2项（含教育部人文社会科学研究项目,不含人才项目）；近5年主持国家级科研项目且各类科研项目经费累计理工科不少于1000万元、文科不少于250万元。

　　若应聘者为海外学者，应在海外高校、科研机构取得博士学位或在国内取得博士学位，且在海外从事教学或研究工作连续3年以上，并同时具备近5年内，人文社科类（限第一作者，下同）发表SSCI、A&HCI收录期刊论文不少于6篇，理工类（须为第一作者或通讯作者，下同）发表SCI一区收录期刊论文或Top期刊学术论文不少于8篇。

　　4.普通师资

　　A类：年龄≤35周岁，具有博士学位，近3年参与过科研项目研究，且人文社科类在一类刊物（参照《集美大学刊物分类办法》执行，下同）发表学术论文不少于4篇、理工类发表SCI二区收录期刊论文或Top期刊学术论文不少于5篇或授权与所从事项目研究相关的发明专利4个（排名第1）。

　　B类：年龄≤35周岁，具有博士学位或本学科最高学位，近3年参与过科研项目研究，且在一类刊物发表学术论文不少于2篇或在二类刊物发表论文不少于4篇或授权与所从事项目研究相关的发明专利2个（排名第1）。

　　C类：年龄≤35周岁，具有博士学位，近3年参与过科研项目研究，且在二类刊物发表学术论文不少于2篇。

　　D类：具有博士学位，航海类双师型教师，体育、音乐、美术术科教师。

　　5.青年拔尖人才

　　具有博士学位，年龄40周岁以下。近5年主持国家级科研项目（含国家青年基金项目）不少于1项或主持省部级科研项目不少于2项（海外引进的对科研项目不作要求），且符合以下条件之一：

　　1.省部级及以上人才计划项目入选者；或学术成就达到省部级人才计划项目入选者相应水平的青年人才。

　　2.获国家科技三大奖一等奖（排名前五）或二等奖（排名前三），或获省科技三大奖一等奖（排名前三）或二等奖（排名前二）、省社会科学优秀成果奖一等奖（排名前三）或二等奖（排名前二）。

　　3.以第一作者或通讯作者在《Nature》《Science》《Cell》等国际权威学术刊物上全文发表学术论文1篇；或在JCR-SCI刊源一区的刊物上全文发表学术论文2篇；或在JCR-SCI刊源二区的刊物上全文发表学术论文4篇；或在《中国社会科学》《新华文摘》（全文转载）SSCI和A&HCI刊源的刊物上全文发表学术论文4篇。

　　4.在本学科领域已经崭露头角并取得公认的有影响力的重要成果，经学院教授委员会认定，学术成就超过学校所在学科现有教授的平均水平。

　　5.曾在国际公认的最具影响力的三大全球性大学排行榜前300名大学担任助理教授及以上职务。