岗位条件：

(1)本科及以上学历，专业不限。

(2)年龄为35周岁以下。

二、报名时间和方式

(一)报名时间：2019年12月19日(星期四)至12月25日(星期三)。

(二)报名联系人：李小姐、陈小姐，联系电话：0757-87735641。

(三)应聘人员在招聘公告规定的时间携带本人身份证、毕业证书、小一寸红底照片(2张)以及岗位需要的相关材料原件和复印件(一份)到三水区社会福利中心1号楼2楼202室进行现场报名。

报考人员需如实填写《三水区社会福利中心编外人员招聘报名表》(附表)，要保证所填报资料的真实性。如因个人填报信息失实，或不符合招聘条件和岗位要求而被取消应聘资格的，由报名者本人负责。

招聘人数与报考人数比例原则上不低于1:3，护理员、保育员和医生岗位的比例可放宽至1:1。

(四)中心工作人员将于3个工作日内完成资格审核并通知报考人员。报考人员按照通知要求进行招聘考试。

三、招聘流程

保育员、护理员、医生、厨工和仓管员的考试包括笔试和面试，对报考者的基本业务知识、临场应变能力等进行综合考察，按笔试和面试成绩6:4比例合成考试总成绩。司机、点心师、水电工和仓管员的考试包括笔试、面试和技能测试，对报考者的基本业务知识、临场应变、实践能力等进行综合考察，按笔试、技能测试和面试成绩4:3:3比例合成考试总成绩。保育员持有《育婴证》、护理员持有《护理员》证的可在总成绩中增加5分。

(一)笔试

笔试内容为基本知识考核，满分为100分。笔试时间初定12月下旬，具体时间、地点以通知安排为准。

(二)技能测试

技能测试内容为业务技能能力考核。考核内容为相应岗位所需实际工作技能要求，满分为100分。测试时间、地点以通知安排为准。

(三)面试

面试对象从笔试(司机、点心师、水电工和仓管员为笔试和技能测试两科总分)成绩依高分到低分的顺序，按照所在岗位招聘人数和进入面试人数1:3的比例从合格考生中确定，如期间出现主动放弃的，按得分从高到低依次递补。开考比例不足1:3时，以实际人数为准。

面试采取结构化的方式进行，主要测试应聘者的综合素质包括综合知识、语言表达和仪态仪表等方面，满分为100分。

考试总成绩采用百分制，合格分数线为60分，招聘对象依总成绩从高至低顺序，按招考职位拟录用人数等额确定。

(四)体检

拟聘用人员的体检参照区机关单位雇用人员的标准进行(保育员、护理员、点心师需按照办理《健康证》的体检要求进行)。费用自理。体检对象不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃。如出现体检不合格或主动放弃的，按得分从高到低依次递补。

(五)公示与聘用

体检合格后，中心将于3个工作日内在佛山市三水区政府网公布，公示期3个自然日。

(六)办理聘用手续和管理

招聘人员为合同制人员，试用期1个月，试用期满经考核合格后签订劳动合同。

四、薪酬待遇

(一)年薪：

1、医生约11万元;

2、水电工、点心师约7万元;

3、保育员、护理员约8万元;

4、仓管员、司机、厨工约5.5万元。

(二)其他福利待遇：

含五险一金、节日补贴、计生奖等。

附表：三水区社会福利中心编外人员招聘报名表

佛山市三水区社会福利中心

2019年12月18日