八、公示与聘用

　　(一)对考核、体检均合格的人员，经自治区公路发展中心领导班子研究同意后，并在广西人才网、广西人事考试网、广西壮族自治区交通运输厅、广西壮族自治区公路发展中心网站对拟聘人员名单进行公示，公示期为7个工作日。

　　(二)公示期满无异议或反映的问题不影响聘用的，依次报自治区交通运输厅审核、自治区人力资源和社会保障厅备案，自治区党委编办办理编制手续后，再办理聘用、工资等相关手续。

　　(三)如公示期间有群众举报有不符合聘用的情形，经调查属实的，取消聘用资格。

　　(四)拟聘人员与用人单位签订聘用合同，实行试用期制。试用期满经考核合格的，予以正式聘用，享受本单位本岗位相应的工资福利待遇;试用期考核不合格的，不予聘用。

　　(五)对部分艰苦边远地区岗位，在签订聘用合同中约定5年最低服务期限，并明确违约责任和相关要求，在该期限内，不得调出或辞职。

　　九、招聘纪律

　　(一)认真贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，切实加强对这次招聘工作的领导，精心组织，周密部署，密切配合，确保公开考试招聘工作有序开展。

　　(二)招聘工作实行回避制度，本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

　　(三)本次招聘监督举报电话为：0771-2115997

　　(四)具体报名单位联系人及联系电话详见附件，招聘政策咨询联系人及联系方式：刘业晔0771-211585013878896611(请于工作时间进行电话咨询)

　　十、不诚信报考行为的处罚

　　对违反招聘纪律或不具备招聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的应聘人员，一经查实，取消考试或聘用资格;已聘用的，解除聘用合同，予以清退，并记入我单位事业单位公开招聘考试不诚信档案。

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　　1：2019年广西壮族自治区沿海公路发展中心公开招聘计划表.xls

　　2：2019年广西壮族自治区公路发展中心面向社会公开招聘报名登记表.doc

　　3：2019年广西壮族自治区公路发展中心面向社会公开招聘专业指导目录.doc