报考江山传媒摄像岗位的，在技能测试合格人员中，按笔试和技能测试总成绩(笔试总成绩+技能测试成绩)从高分到低分1:3比例确定面试对象，不足1:3比例的按实际入围人数确定(若最后一名出现笔试和技能测试总分并列现象，则同分人员全部列入面试)。

　　报考江山市人武部仓库、训练基地工作人员岗位的，在体能测试合格人员中，按笔试总成绩从高分到低分1:3比例确定面试对象，不足1:3比例的按实际入围人数确定(若最后一名出现笔试分并列现象，则同分人员全部列入面试)。

　　若面试阶段出现空缺，不予递补。

　　面试成绩满分为100分，面试合格线为60分。面试不合格者，不得进入体检。面试时间、地点另行通知。

　　(五)现场资格复审

　　面试或(体)技能测试前，要进行资格复审，资格复审合格者，参加(体)技能测试或面试。资格复审开始2天前，相关人员确认不参加资格复审的，在该职位按笔试成绩从高分到低分的顺序进行递补。本人未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，相关职位不再递补。

　　1、入围资格复审对象、资格复审时间及地点另行公布。

　　2、需携带的材料：

　　①《2019年江山市公开招聘事业单位工作人员资格复审表》(附件2，一式1份);

　　②身份证原件及复印件;

　　③户口簿原件及复印件(户口未落回原籍的2019年全日制普通高校应届毕业生，凭迁往学校前的户口簿及户口迁移证);

　　④学历学位证书原件及复印件;

　　⑤二寸免冠近照1张;

　　⑥岗位所需其他材料如：专业技术资格证书(原件及复印件)、执(职)业资格证书(原件及复印件)、相关工作经验证明等。退役军人还应提供退伍证原件及复印件。

　　除按上述要求外，下列人员还要求提供以下证明原件及复印件：

　　留学人员在现场报名时须出具教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证证书;委培生须出具委托培养单位同意报考的书面证明。

　　报名者确有特殊原因，由本人签署江山市人事招考(聘)委托书(附件3)后，可委托他人代为报名。受委托人除携带上述相关证件材料和委托书外，还须带本人身份证原件及复印件。

　　由组织人事部门会同用人单位主管部门对报名者的资格条件进行审查。符合招考条件的留下相关信息和资料。

　　(六)体检

　　面试结束后，将笔试总成绩、面试成绩合成计算总成绩。总成绩的计算公式为：总成绩=笔试总成绩÷2×40%+面试成绩×60%。。在面试合格人员中，根据实际招聘岗位数，按总成绩从高分到低分1:1.5比例确定体检对象，不足1:1.5比例的按实际人数确定(若总成绩相等，以笔试总成绩高的排位在前;若笔试总成绩同分的，以《综合基础知识》笔试成绩高的排位在前)。

　　报考江山传媒集团摄像岗位的，面试结束后，将笔试和测试总成绩、面试成绩合成计算总成绩。总成绩的计算公式为：总成绩=(笔试总成绩+测试总成绩)÷(笔试总分+测试总分)×100+面试成绩÷2。根据实际招聘岗位数，按总成绩从高分到低分1:1.5比例确定体检对象，不足1:1.5比例的按实际人数确定(若总成绩相等，以笔试和测试总成绩高的排位在前;若笔试和测试总成绩同分的，以测试成绩高的排位在前)。

　　若体检阶段出现空缺，不予递补。

　　体检工作参照人社部发〔2012〕65号《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》和人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。

　　岗位有特殊要求，按行业体检标准执行。

　　体检实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。

　　报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

　　(七)考核

　　在体检合格人员中，根据实际招聘岗位数，按总成绩从高分到低分1:1比例确定考核对象。