(二)经岗前培训考核合格的拟聘用人员与昆明西山人力资源服务有限公司签订二年期限的劳动合同，试用期为2个月，以劳务派遣的方式派遣到西山区发展和改革局工作。对能够胜任岗位要求，经考核合格的人员根据实际岗位需求可以续签劳动合同。

(三)昆明市西山区发展和改革局支付劳务派遣公司的劳务费用总额不高于4800元/月/人(含基础工资、绩效工资、五项社会保险单位缴费部分、劳务派遣服务费用)，由劳务派遣公司按月支付工资办理五项社会保险。保险的参保标准根据社会保险经办机构每年公布的缴费基数和缴费比例进行调整，如劳务费用总额不变，相应调整劳务派遣人员的应发工资。

(四)岗位工资按月支付，绩效工资按西山区发展和改革局管理制度进行考核兑现。试用期工资不低于转正后的80%。

七、招聘纪律

(一)招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，接受纪检监察部门、新闻媒体及人民群众的监督和社会的监督。

(二)对违反招聘纪律，弄虚作假的报考人员，一经查实，立即取消其报考资格和录用资格，并追究相关工作人员的责任。

八、其他事项

(一)有下列情形之一的，视为自动放弃。

1.拟聘人员自愿放弃聘用的(提交本人亲笔签名的书面情况说明)。

2.公示期满5个工作日，联系不上聘用人员本人的。

(二)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。社会上出现的假借我局名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。

(三)考试事项咨询电话

西山区发展和改革局：0871—68228231

昆明西山人力资源服务有限公司：0871—68367616

(四)监督电话

西山区纪委派驻区政府办公室纪检组：0871—68258778

昆明市西山区发展和改革局

昆明西山人力资源服务有限公司

2019年8月29日