(4)品行端正,责任心强。
(5)身体健康,无妨碍从事相应岗位作业的疾病和生理心理缺陷。
(6)无不良嗜好和违法违纪记录。
4.薪资待遇:①薪资:2000~3000元/月 ;②购买五险一金。
5.工作时间及试用期:标准工时/试用期3个月。
(五)车床操作工(兼库管)
1.招聘人数:1名。
2.岗位职责:(1)严格按照机床操作规程操作机床;负责机床定期保养、维护;根据加工图纸进行相应操作等。
(2)负责仓库物料的收、发和盘点流程的制定和运作管理等仓库管理工作。
3.任职资格:
(1)中专及以上学历,机械相关专业优先。
(2)接收过专业培训,有相关工作经验且持有车工证者优先。
(3)具有3年以上相关工作经验,操作机床技能娴熟,能独立解决机床的常见问题及日常维护保养。
(4)品行端正,责任心强。
(5)身体健康,无妨碍从事相应岗位作业的疾病和生理心理缺陷。
(6)无不良嗜好和违法违纪记录。
4.薪资待遇:①薪资:2000~3000元/月 ;②购买五险一金。
5.工作时间及试用期:标准工时/试用期3个月。
(六)电工
1.招聘人数:4名。
2.岗位职责:负责生产线中电气设备的安装、调试、技改、维修与保养工作。
3.任职资格:
(1)中专及以上学历,电气相关专业。
(2)招收应届毕业生,有相关工作经验且持有电工证者优先。
(3)具备良好的电气检修技能。
(4)品行端正,责任心强。
(5)身体健康,无妨碍从事相应岗位作业的疾病和生理心理缺陷。
(6)无不良嗜好和违法违纪记录。
4.薪资待遇:①薪资:2000~3000元/月 ;②购买五险一金。
5.工作时间及试用期:标准工时/试用期3个月。
(七)操作工
1.招聘人数:10名
2.岗位职责:在段长的领导下操作设备,完成生产任务,控制好产品质量,控制生产成本,安全生产。
3.任职资格:
(1)技校及以上学历。机械、电气类专业。
(2)对机械有一定了解,实际操作能力强。
(3)招收应届毕业生,具有相关工作经验者优先。
(4)品行端正,责任心强。
(5)身体健康,无妨碍从事相应岗位作业的疾病和生理心理缺陷。
(6)无不良嗜好和违法违纪记录。
4.薪资待遇:①薪资:2500元;②购买五险一金。
5.工作时间及试用期:轮班制/试用期3个月。
(八)公辅设备操作工
1.招聘人数:2名
2.岗位职责:在生产班长的领导下,完成公辅设备的操作运行、巡视检查及其它辅助性工作。
3.任职资格:
(1)技校及以上学历。机械类、环保类专业。
(2)招收应届毕业生,具有污水处理相关工作经验者优先。
(3)熟练操作空压机
(4)品行端正,责任心强。
(5)身体健康,无妨碍从事相应岗位作业的疾病和生理心理缺陷。
(6)无不良嗜好和违法违纪记录。
4.薪资待遇:①薪资:2500元;②购买五险一金。
5.工作时间及试用期:轮班制/试用期、培训期各3个月。
(九)包装工
1.招聘人数:2名
2.岗位职责:在班长的领导下完成产成品等物料的包装及搬运。
3.任职资格:
(1)技校及以上学历。
(2)招收应届毕业生,具有相关工作经验者优先。
(3)品行端正,责任心强。
(4)身体健康,无妨碍从事相应岗位作业的疾病和生理心理缺陷。
(5)无不良嗜好和违法违纪记录。
4.薪资待遇:①薪资:2500元;②购买五险一金。
5.工作时间及试用期:轮班制/试用期3个月。
(十)叉车驾驶员
1.招聘人数:1名
2.岗位职责:原材物料及辅助材料的运输,及其它辅助性工作。
3.任职资格:
(1)技校及以上学历。
(2)持有叉车操作证。
(3)有相关工作经验者优先。
(4)品行端正,责任心强。
(5)身体健康,无妨碍从事相应岗位作业的疾病和生理心理缺陷。
(6)无不良嗜好和违法违纪记录。
4.薪资待遇:①薪资:2500元;②购买五险一金。
5.工作时间及试用期:标准工时/试用期3个月。
(十一)库管员
1.招聘人数:1名
2.岗位职责:负责仓库物料的收、发和盘点流程的制定和运作管理,做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作;负责仓库的安全和物料保管防护工作等。
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