(4)品行端正，责任心强。

(5)身体健康，无妨碍从事相应岗位作业的疾病和生理心理缺陷。

 

(6)无不良嗜好和违法违纪记录。

4.薪资待遇：①薪资：2000~3000元/月 ;②购买五险一金。

5.工作时间及试用期：标准工时/试用期3个月。

(五)车床操作工(兼库管)

1.招聘人数：1名。

2.岗位职责：(1)严格按照机床操作规程操作机床;负责机床定期保养、维护;根据加工图纸进行相应操作等。

(2)负责仓库物料的收、发和盘点流程的制定和运作管理等仓库管理工作。

3.任职资格：

(1)中专及以上学历，机械相关专业优先。

(2)接收过专业培训，有相关工作经验且持有车工证者优先。

(3)具有3年以上相关工作经验，操作机床技能娴熟，能独立解决机床的常见问题及日常维护保养。

(4)品行端正，责任心强。

(5)身体健康，无妨碍从事相应岗位作业的疾病和生理心理缺陷。

(6)无不良嗜好和违法违纪记录。

4.薪资待遇：①薪资：2000~3000元/月 ;②购买五险一金。

5.工作时间及试用期：标准工时/试用期3个月。

(六)电工

1.招聘人数：4名。

2.岗位职责：负责生产线中电气设备的安装、调试、技改、维修与保养工作。

3.任职资格：

(1)中专及以上学历，电气相关专业。

(2)招收应届毕业生，有相关工作经验且持有电工证者优先。

(3)具备良好的电气检修技能。

(4)品行端正，责任心强。

(5)身体健康，无妨碍从事相应岗位作业的疾病和生理心理缺陷。

(6)无不良嗜好和违法违纪记录。

4.薪资待遇：①薪资：2000~3000元/月 ;②购买五险一金。

5.工作时间及试用期：标准工时/试用期3个月。

(七)操作工

1.招聘人数：10名

2.岗位职责：在段长的领导下操作设备，完成生产任务，控制好产品质量，控制生产成本，安全生产。

3.任职资格：

(1)技校及以上学历。机械、电气类专业。

(2)对机械有一定了解，实际操作能力强。

(3)招收应届毕业生，具有相关工作经验者优先。

(4)品行端正，责任心强。

(5)身体健康，无妨碍从事相应岗位作业的疾病和生理心理缺陷。

(6)无不良嗜好和违法违纪记录。

4.薪资待遇：①薪资：2500元;②购买五险一金。

5.工作时间及试用期：轮班制/试用期3个月。

(八)公辅设备操作工

1.招聘人数：2名

2.岗位职责：在生产班长的领导下，完成公辅设备的操作运行、巡视检查及其它辅助性工作。

3.任职资格：

(1)技校及以上学历。机械类、环保类专业。

(2)招收应届毕业生，具有污水处理相关工作经验者优先。

(3)熟练操作空压机

(4)品行端正，责任心强。

(5)身体健康，无妨碍从事相应岗位作业的疾病和生理心理缺陷。

(6)无不良嗜好和违法违纪记录。

4.薪资待遇：①薪资：2500元;②购买五险一金。

5.工作时间及试用期：轮班制/试用期、培训期各3个月。

(九)包装工

1.招聘人数：2名

2.岗位职责：在班长的领导下完成产成品等物料的包装及搬运。

3.任职资格：

(1)技校及以上学历。

(2)招收应届毕业生，具有相关工作经验者优先。

(3)品行端正，责任心强。

(4)身体健康，无妨碍从事相应岗位作业的疾病和生理心理缺陷。

(5)无不良嗜好和违法违纪记录。

4.薪资待遇：①薪资：2500元;②购买五险一金。

5.工作时间及试用期：轮班制/试用期3个月。

(十)叉车驾驶员

1.招聘人数：1名

2.岗位职责：原材物料及辅助材料的运输，及其它辅助性工作。

3.任职资格：

(1)技校及以上学历。

(2)持有叉车操作证。

(3)有相关工作经验者优先。

(4)品行端正，责任心强。

 

(5)身体健康，无妨碍从事相应岗位作业的疾病和生理心理缺陷。

(6)无不良嗜好和违法违纪记录。

4.薪资待遇：①薪资：2500元;②购买五险一金。

5.工作时间及试用期：标准工时/试用期3个月。

(十一)库管员

1.招聘人数：1名

2.岗位职责：负责仓库物料的收、发和盘点流程的制定和运作管理，做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作;负责仓库的安全和物料保管防护工作等。