三、报名办法

　　(一)采取现场报名方式。报考人员网上打印填写《2019年韶关市曲江区基层医疗卫生机构全科医生特设岗位公开招聘报名表》(见附件2)，《报名表》上需粘贴近期一寸正面免冠彩色照片)、另附1张同底一寸照片;报名时提供本人身份证、招聘岗位所要求的专业技术资格(职称)证书、执业资格证书、工作经历证明等相关证书资料原件及复印件一份，报考人员需在规定时间内到指定的现场报名。

　　(二)由区卫生健康局组织人员对报名者进行报名资格审查。

　　(三)报名时间：2019年7月31日-8月2日(上午9:00-12：00，下午2：30-17:30)。

　　(四)报名地点：韶关市曲江区卫生健康局(韶关市曲江区马坝镇府前西路2号)5楼人事股。

　　(五)报名材料：附件2《2019年韶关市曲江区基层医疗卫生机构全科医生特设岗位公开招聘报名表》和本人身份证、学历学位证书、专业技术资格证书、执业资格证书、工作经历证明材料等，以及本人大一寸同底彩色免冠近照2张(所有证件均要求提供原件及复印件，请考生先行准备好复印件)，无需缴纳报名考务费。逾期不再接受报名。

　　四、考试方式

　　实行竞争性选拔考试，考试采用面试*40%+实操*60%形式。由区人社局、区卫生健康局和有关医疗卫生方面专家组成面试和实操考察小组，具体负责面试、实操和考察工作。面试考核形式为交流问答，考核内容主要包含医学基础知识、病案分析、临床实践能力。

　　面试时间另行通知。

　　面试结束后，在面试成绩合格人员中，依成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘人数1:2的比例确定实操对象。

　　五、体检

　　(一)体检对象。根据总成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘人数1:1的确定体检对象。体检对象放弃体检或体检不合格的，可依次安排递补。

　　(二)体检工作要求。体检工作由曲江区卫生健康局统一集中组织实施。体检程序、项目、纪律必须严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》规定执行，体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。在体检过程中，如出现上述文件尚无明确规定的，招聘单位或其主管部门可参考《公务员录用体检操作手册》执行。

　　六、考察

　　招聘单位或其主管部门须对拟聘用人员进行考察。考察工作按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》规定执行。

　　七、资格复审及公示

　　招聘单位或其主管部门将考察合格的拟聘用人员资料，按照要求报送曲江区人力资源和社会保障局进行资格复查，复查发现应聘者真实情况与公告岗位所需的资格条件不符的，取消聘用资格;如发现提供虚假材料，或伪造、变造有关证件、材料、信息的，取消聘用资格，且三年内不得参加曲江区组织的事业单位、政府雇员招聘考试，并记入应聘者诚信档案。

　　经曲江区人力资源和社会保障局复查通过的拟聘用人员名单，曲江区政府门户网(http://www.qujiang.gov.cn)进行公示，公示时间7天。

　　八、聘用

　　经公示无异议的，按规定的程序和权限报批聘用。聘用后，聘用单位有空编的，为被聘用人办理入编;聘用单位暂未有空编的，待有空编时办理入编手续。

　　体检或考察不合格以及放弃录用的，可依次递补体检人选。公示中发现问题不可聘用的，可依次递补人选。是否递补体检、考察和录用人选，由招录单位研究提出意见，报曲江区卫生健康局审定。

　　九、人员管理和激励保障措施

　　(一)招聘的特岗全科医生纳入事业单位编制内管理，聘期内特岗医生需全职在基层医疗卫生机构服务。

　　(二)特岗全科医生的绩效考核(平时考核)和年度考核由所在服务单位负责，考核结果报区卫生健康局备案。

　　(三)聘期内，编制内特岗全科医生执行国家统一的工资制度和标准，编制外特岗全科医生工资待遇按同岗在编人员标准核定。