站内导航 您现在的位置:首页 >> 事业单位招聘 >> 其他事业单位
2019年酒泉玉门市事业单位招聘考试公告(117人)
2019-07-07 08:34:46   地区:甘肃   浏览:0

  提交的报名申请材料须真实、准确,相关证件不得以证明材料代替,凡报名所需材料提交不齐全的,不予报名;2019年即将毕业的在校生毕业后,对其毕业证、就业报到证重新审核,审核不合格者,取消聘用资格。

  本次招聘采取应聘人员本人现场报名的方式。报名期间不接受电话、网络报名,也不接受委托及其他方式报名。

  4.考务费:每人150元,在报名时收取。

  (二)资格审查:报名结束后,由招聘工作小组组织人员对报名人员资格进行集中审查。笔试开考比例原则上不低于1:3,达不到开考比例的,管理岗位要减少招聘计划至达到开考比例,减少后仍达不到的,取消招聘计划;专业技术岗位经酒泉市人社局同意,按实际报名人数进行笔试,笔试前划定最低分数线。资格审查不符合要求的,及时向报名人员告知并说明理由。

  (三)考试

  报考融媒体中心播音员岗位的,考试分初试、笔试、专业技能(业务能力)测试和现场(实地)出镜测试,综合成绩按笔试占40%,专业技能(业务能力)测试占40%、现场(实地)出镜测试占20%。报考铁人王进喜干部学院和铁人王进喜纪念馆讲解服务岗位的,考试分初试、笔试和面试,综合成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例确定。

  报考其他岗位的,考试分笔试和面试,综合成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例确定。

  1.初试

  报考融媒体中心播音员岗位的,参加初试,采取试镜的形式,由考生在演播室播报统一指定的稿件两篇,限时5分钟,考生可提前5分钟熟稿。考察考生镜头前的形象气质、语言表达和思维应变能力。报考铁人王进喜干部学院和铁人王进喜纪念馆讲解服务岗位的,参加初试,采取现场提问和解说相结合的形式,由用人单位组织对考生形象气质、语言表达和思维能力进行现场考察评分。

  初试满分100分,考生初试成绩达到80分以上者进入笔试,初试成绩不计入本人综合成绩。

  2.笔试

  (1)考试内容:笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科,每科满分均为150分,分为:综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)、医疗卫生类(E类)五个类别。应聘人员按照所报考岗位对应的招聘类别,分别参加相应类别的考试。个别岗位所列专业或考生所学专业与试卷类型有出入的,以《简表》公示的试卷类型为准参加考试。

  本次笔试科目考试大纲为《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(试行)2019年版》。

  

  (2)考试组织:由玉门市人力资源和社会保障局组织,酒泉市人才中心实施。

  (3)考试时间:2019年8月3日。具体安排为:09:00—10:30职业能力倾向测验;14:30—16:30综合应用能力。

  (4)准考证发放:应聘人员于2019年8月1日至8月2日到酒泉市人力资源和社会保障局一楼大厅(富康路26号)领取准考证。

  (5)考试地点:以准考证为准,应聘人员凭身份证和准考证进入考场。

  (6)最低分数线:笔试开考比例达不到1:3的,按实际报名人数参加笔试,最低分数线为岗位报名人数达到开考比例所有岗位前3名考生笔试成绩的平均分。达不到最低分数线的,取消应聘资格。

  笔试科目成绩=(职业能力倾向测验成绩+综合应用能力成绩)÷3。

  3.专业技能(业务能力)测试

  报考融媒体中心播音员岗位进行专业技能(业务能力)测试和现场(实地)出镜测试。专业技能(业务能力)测试由玉门市组织实施。

  依据笔试成绩按照招聘岗位人数1:3的比例由高分到低分确定参加专业技能(业务能力)测试人员。招聘岗位参加笔试人数不足3人的,按实际参加笔试人数确定专业技能(业务能力)测试人员,按百分制计,专业技能(业务能力)测试成绩达不到80分的,取消应聘资格。

  报考融媒体中心播音员岗位的专业技能(业务能力)测试内容为指定播音稿件上镜播音和指定题材现场模拟节目主持。现场(实地)出镜测试,主要考察主持人在出镜现场语言文字组织能力、新闻现场的把控能力及现场出镜效果等专业素养。