6.笔试时间另行通知，报考者应关注福州人事人才网(http://www.fzrsrc.com/)、“福州市医疗保障局”微信公众号和福建考试报名网(http://fjksbm.com/)发布的消息。笔试地点设在福州市区，具体考点将在考生准考证上标明。

7.成绩查询。报考者可在考试结束10个工作日后通过福州人事人才网(http://www.fzrsrc.com/)、“福州市医疗保障局”微信公众号或福建考试报名网(http://fjksbm.com/)查询。

(二)面试

1.面试由福州市医保局负责组织。笔试成绩达到合格分数线者，按照每个岗位招考计划人数的3倍从高分到低分依次确定面试人选，不足3倍的，按上线人数确定面试人选。

2.招聘岗位由福州市医保局直属事业单位福州市医疗保障基金中心和福州市医疗保障数据监测中心(福州市医疗保障服务行为监测中心)负责资格复审。报考者应在资格复审期间提交招聘公告及报考岗位要求的证件及相关资历证明。资格复审期间，报考者因故自行放弃面试或资格复审不符合产生的空额，在报考该岗位且成绩达到笔试合格线的报考者中，从高分到低分依次递补面试人员。

通过资格复审后正式面试名单将在面试前公示在福州人事人才网(http://www.fzrsrc.com/)、“福州市医疗保障局”微信公众号和福建考试报名网(http://fjksbm.com/)。面试递补截止至正式面试名单公布前两个工作日，以确保对递补人员同样进行严格的资格复审，同时保证正式面试名单能按时公示。

资格复审时间、面试时间、地点由福州市医疗保障基金中心和福州市医疗保障数据监测中心(福州市医疗保障服务行为监测中心)另行通知。如考生逾期不参加资格复审或面试，视为自动放弃面试资格。

3.面试成绩最低合格线为60分。进入面试人数少于或等于招考人数时，报考者的面试成绩应达到70分以上，方可进入考察和体检。

四、考试总成绩的计算

1.报考者的笔试成绩、面试成绩和综合成绩均计算到小数点后两位(如有第三位，四舍五入);综合成绩按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算;招收具有硕士研究生以上学历人员岗位的综合成绩直接按面试成绩计算。

2.进入面试人数等于或少于招考人数的，报考者的面试成绩应达到70分以上，方可进入体检和考察。

3.对于考试成绩相同者，名次排列采取以下办法解决：若2个以上报考者笔试、面试合计综合成绩相同时，报考者名次按笔试成绩排列;若笔试、面试成绩都相同，则加试一场面试，报考者名次按加试的面试成绩排列。

综合成绩排名可于面试结束约7个工作日后登录福州人事人才网(http://www.fzrsrc.com/)、“福州市医疗保障局”微信公众号或福建考试报名网(http://fjksbm.com/)查询。

五、体检和考核

1.面试结束后，根据综合成绩高低，按岗位拟招聘人数按1：1的比例确定参加体检人选。体检由福州市医保局组织福州市医疗保障基金中心和福州市医疗保障数据监测中心(福州市医疗保障服务行为监测中心)负责。体检依照国家规定的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2016〕140号)的要求执行。体检须在县级以上综合性医院进行。报考者对体检结果有疑问的，可在得知体检结论的7天内提出复检，复检只能进行一次，以复检结果为准。

2.无特殊原因体检缺席者，取消聘用资格。考核、体检不合格或自动放弃的而产生空缺的招聘名额，可由福州市医保局提出递补申请，经福州市人社局批准，从报考岗位进入面试的人员中按照考试总成绩由高到低确定递补人选。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，不予聘用或取消聘用。

3.在职报考者报名时未能提供单位同意报考证明的，经招聘单位主管部门同意，可在体检和考核时提供所在单位同意其报考、同意辞职或已解除聘用(劳动)合同的证明，否则取消相应资格。