2.科研经费。招聘的全日制博士研究生或正高职称专家的科研项目经省以上科技部门立项且其产品开发可产生较好税收效益的，三年内由区财政每年补助科研经费8万元以上;副高职称专家的科研项目经市以上科技部门立项且其产品开发可产生税收效益的，首次聘期内由区财政每年补助科研经费5万元以上;承担科研任务的全日制硕士研究生，可适当解决科研经费。

3.政治待遇。定期面向编制内招聘的人才竞争性选拔一定数量的副科级领导干部。

4.住房政策。招聘的人才符合公租房申请条件的可优先安排公租房。

5.随迁随调。招聘的全日制博士研究生或副高以上职称专家的配偶，原属公务员或事业单位在编人员，且愿意来我区工作的，可按有关程序办理调动或聘用手续。

七、招聘纪律与监督

为维护招聘工作的公正性、严肃性、客观性，招聘工作由区纪委监委全程监督，对违反公开招聘纪律的工作人员和应聘人员，视其情节轻重，按照有关规定进行处理，并追究相关责任。

本次公开招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会各界监督。

赫山区纪委监委信访室监督举报电话：0737-4401673

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附件1：2019年赫山区事业单位公开招聘工作人员职位表

附件2：2019年赫山区事业单位公开招聘工作人员报名表

中共益阳市赫山区委组织部

益阳市赫山区人力资源和社会保障局

中共益阳市赫山区委机构编制委员会办公室

2019年4月22日