(3)初试时间。初试时间、地点和参加初试人员名单,登陆招聘学校网站(http://www.sdlysf.com/)查询。
2.面试。
面试工作在市事业单位公开招聘主管机关的监督指导下,由招聘学校按照事业单位公开招聘有关要求组织实施。教师岗位面试分为三个环节:说课、答辩和技能测试(专业课教师),财务管理岗位面试分为两个环节:答辩和技能测试。
(1)说课。主要考核教师岗位所需的基本能力和专业水平, 包括教学设计、教学能力、教学基本素养、教学思想和专业知识等方面。说课采取百分制,精确到小数点后两位数,尾数四舍五入。说课的具体程序和要求由招聘单位提前通知到参加面试的考生。
(2)答辩。专家现场提出2至3个专业问题,由考生思考后现场进行答辩。专家根据考生对专业知识的熟悉程度进行现场打分。答辩采取百分制,精确到小数点后两位数,尾数四舍五入。
(3)技能测试。增加技能测试的岗位主要测试相关岗位应具备的实践操作能力。技能测试采取百分制,精确到小数点后两位数,尾数四舍五入。
技能测试内容和评分标准由招聘单位提前通知到参加测试的考生。
(4)面试总成绩计算。从事语文教学的岗位,说课成绩占总成绩的70%,答辩占总成绩的30%;从事钢琴教学和舞蹈教学的岗位,说课成绩占总成绩的50%,答辩成绩占总成绩的10%,技能测试成绩占总成绩的40%;从事财务管理的岗位,答辩占总成绩的30%,技能测试占总成绩的70%。说课成绩、答辩和技能测试原始成绩中有一项低于60分的,取消录取资格。
(5)面试时间。面试时间、地点和参加面试人员名单,登陆招聘学校网站(http://www.sdlysf.com/)查询。
(三)进入考察体检范围人员确定
根据面试总成绩由高到低,确定参加考察、体检范围人员名单。面试成绩相同者,按照说课成绩、技能测试成绩、答辩成绩、学历层次高者依次优先的办法确定先后顺序。按照招聘岗位,根据应聘人员面试总成绩,由高分到低分按1:1的比例,确定进入考察范围人选,组织考察。考察合格人员进入体检范围。对放弃考察体检资格或考察、体检不合格造成的空缺,可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。拟聘用人员名单公示后不再递补。
(四)考察和体检
进入考察体检人员范围及考察、体检工作具体安排,临邑师范学校网站(http://www.sdlysf.com/)上公布。
1. 考察。学校按照德才兼备标准和岗位要求,全面了解进入考察范围人员思想政治表现、道德品质、工作实绩以及回避制度执行等方面情况,并查阅考察对象档案进行资格复查,形成书面考察意见。
2.体检。体检由用人单位统一安排在县级以上综合医院进行,体检标准参照录用国家公务员体检标准执行。体检费用自理。
(五)公示、聘用
考察、体检后,确定拟聘用人员,并在德州市人力资源和社会保障局、德州市教育和体育局网站进行公示,公示期为7个工作日。公示期满无异议的,由市教育和体育局提出聘用意见,连同资格审查、面试、考察体检等原始资料报市事业单位公开招聘主管机关审核、备案,办理聘用手续。
三、纪律要求
公开招聘实行全程监督,工作人员和应聘人员要严格按照招聘简章、面试方案及有关政策规定执行,如有弄虚作假,徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为,一经查实,将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令35号)的有关规定严肃处理。
四、有关说明
1.应聘人员在报考期间,应及时了解招聘网站发布的招聘信息,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。
2.工作咨询与监督。设立学校招聘工作咨询电话和教育和体育局招聘监督电话。报名咨询电话:山东省临邑师范学校:0534-2141666 2141508,德州市教育和体育局监督电话:2322432。
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