(四)笔试最低开考比例

　　笔试最低开考比例一般为5：1。艰苦边远地区招考职位，笔试最低开考比例可以为3：1。对报名人数未达笔试最低开考比例的职位，相应核减招考计划。核减后仍无法达到最低开考比例的职位，予以取消，该职位报考人员可申请改报符合条件的其他职位或退还报名费。

　　(五)打印准考证

　　完成报名并确认的报考人员于2019年4月15日9：00至4月19日24：00在报名确认网站自行下载并打印准考证。

　　四、笔试

　　(一)笔试科目

　　笔试公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科。考试范围为《湖南省2019年公务员录用考试大纲》。笔试委托湖南省人事考试院组织进行。

　　(二)笔试时间

　　行政职业能力测验：2019年4月20日9：00 -11：00

　　申论： 2019年4月20日14：00-16：30

　　(三)笔试地点

　　笔试地点设在长沙市，报考人员应按照准考证上确定的时间和地点及要求参加考试。

　　(四)笔试纪律要求

　　报考人员必须严格遵守考场纪律。服从考场工作人员管理，接受安全检查。如有抄袭、协助抄袭、持伪造证件参加考试、使用禁止自带的通讯设备或具有计算、存储功能电子设备入场等严重违纪违规行为，将被取消本次考试资格，并记入湖南省烟草专卖局系统公开考试聘用工作人员诚信档案库，记录期五年。如有串通作弊或参与有组织作弊、代替他人或让他人代替自己参加考试、组织作弊及为组织作弊提供作弊器材或者其他帮助、非法出售或者提供考试试题或答案等特别严重违纪违规行为，将被取消本次考试资格，并记入湖南省烟草专卖局系统公开考试聘用工作人员诚信档案库，长期记录。构成犯罪的，将依法追究刑事责任。

　　笔试结束后，将由湖南省人事考试院委托中央公务员主管部门指定机构对考试答卷进行雷同检测。经检测认定为雷同答卷的，将给予其该科目(场次)考试成绩无效的处理。报考者在考试时有保护好自己题本、答题卡和草稿纸的义务，应防止答案被他人抄袭，对被抄袭而导致雷同的，均按成绩无效处理。如有其他相关证据证明其作弊行为成立的，将视情节轻重给予取消本次考试资格，记入湖南省烟草专卖局系统公开考试聘用工作人员诚信档案库,记录期五年或长期记录。构成犯罪的，将依法追究刑事责任。

　　(五)笔试成绩公布

　　笔试结束后，5月下旬在湖南人事考试网公布报考人员笔试成绩和笔试最低合格分数线。

　　报考人员应当参加全部规定科目的考试，成绩方为有效。未达笔试最低合格分数线的报考人员，不得进入下一环节。

　　因笔试客观题和主观题的阅卷工作采用了分数处理自动化系统，没有人工登分、核分过程，除了缺考、违纪、零分等特殊情况外，原则上不接受考生查分。

　　五、现场资格审查

　　1.资格审查由招聘单位负责组织，资格审查时间、地点另行公告。

　　2.资格审查对象。按照招考职位计划1：2的比例，在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分确定资格审查对象。

　　3.资格审查内容。报考人员需提供本人身份证、准考证、毕业证或全日制高校应届毕业生就业推荐表、户口本、职位要求的相关证明等，有工作单位的报考人员还需提供所在有人事管理权的单位同意报考的证明(需加盖公章)。

　　未按规定要求进行资格审查的报考人员，视为放弃资格审查。提交材料主要信息不实，或不符合招考职位条件的，资格审查不合格。资格审查时，发现不符合报考条件或应该回避而没有回避的，资格审查为不合格;资格审查后，发现不符合报考条件或应该回避而没有回避的，直接取消资格。聘用后发现不符合报考条件或应该回避而没有回避的，则取消聘用资格和解除劳动合同。

　　4.资格审查对象递补。因报考人员放弃资格审查和资格审查不合格而造成招考职位拟面试人数达不到招考计划1：2比例的，在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分仅递补一次。