面试结束后，按照成绩高低排序对符合要求的人员进行体检、考察。

(三)体检、考察

考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，各岗位从高分到低分(总成绩相同的，面试成绩高者优先人围)按照1:1比例确定体检、考察人员，不再在网上公布面试成绩和总成绩。公司统一组织考察和体检，具体时间、地点直接通知本人。

考察方式：应聘人员提供所在院系开具的《浙江中烟招录工作人员政审考察表》(附件2)

应聘人员的体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

体检、考察若发现有不符合录用资格的，不得进入下一环节。

(四)公示及录用

体检、考察合格人员，确定为拟录用人选，在浙江中烟工业有限责任公司外网进行公示，公示期为7天。公示期满，对拟录用人选没有异议或反映有问题经查实不影响录用的，按规定办理相关录用手续。

录用人员未能在2019年7月31日前取得报考岗位规定的学历、学位证书、境外学历、学位认证书的取消录用资格。

(五)其他

应聘者放弃或被取消入围、录用资格，或体检出现不合格者，我公司研究决定是否安排人员递补或削减招聘人数。需要递补的，有关岗位均根据考试成绩从高分到低分依次进行，出现总分同分情形将按面试成绩高低决定递补人选。

符合招聘录用条件人数不足时，我公司可减少或取消相应招聘人数及岗位。

三、其他说明

(一)本次招聘有关信息指定在下列网站公布：

1.浙江中烟工业有限责任公司外网(http://www.zjtobacco.com/，企业公告)。

2.中国烟草总公司外网(http://www.tobacco.gov.cn/，政务信息/人事与培训/招考信息)。

3.前程无忧网站(http://campus.51job.com/zjtobacco/)

(二)有关本次招聘工作具体问题，由浙江中烟工业有限责任公司人力资源部统一提供咨询服务。联系电话：0571-87273150, 86903232。

四、注意事项

1.应聘者应对所提供的个人信息和相关资料的真实性、有效性负责，不符合应聘基本条件的请勿报名，在招聘任何环节发现应聘者不符合资格条件或有弄虚作假行为，将立即取消其报考或录用资格，已经录用的，依法解除劳动关系。 　　　　2.应聘者如与本单位职工有直系血亲关系、三代以内旁系血亲或近姻亲关系的，填写报名信息时须说明，我公司将按相关规定在组织招聘工作时安排回避。如故意隐瞒不报的，一经查实，取消应聘人员考试或录用资格;已签订就业协议或被录用的，解除协议或劳动关系。

3.请应聘者确保联系方式填写准确，通信工具畅通。在各招聘环节中，将及时通知进入下一环节的应聘者，如若联系不到考生本人，则视为考生自动放弃资格。

浙江中烟2019年公开招聘计划表.xls

浙江中烟招录工作人员政审考察表.docx